chef

receptionist

operaio categoria protetta

chef de rang

barman

Gruppo-Una

La ns è una professione che richiede un grande amore e spesso grandi sacrifici a livello personale. Collaborare con strutture di alto livello richiede molta " concentrazione" perché nessuna " distrazione" è mai concessa.Le aspettative da parte dei clienti e della Direzione sono sempre in crescendo e nessun giorno è mai uguale a quello precedente! E' bello e stimolante perché si è a contatto sempre con persone nuove. La parte più difficile è sicuramente quella di  far entrare nell'ottica giusta colleghi che non sempre capiscono e accettano la filosofia di lavorare nel turismo...è una sorta di missione! Il Direttore è sicuramente " il protagonista" di ogni ns giornata lavorativa, è fondamentale, ma non sempre facile,  instaurare un ottimo rapporto collaborativo, sempre nel rispetto dei ruoli. Standart e direttive di compagnia diventano una sorta di codice stradale. Purtroppo non sempre ti vengono dati i mezzi e i collaboratori utili a raggiungere gli obbiettivi prestabiliti e non è sempre facile vincere la "guerra con i soldati ed i fucili scarichi"... Con questo lavoro impari a confrontarti e misurarti con le situazioni più impensate: una sorta di rebus quotidiano! Non è sempre facile e/o piacevole ma quando giungi al termine di una giornata lavorativa hai la sensazione di aver contribuito a realizzare quel qualcosa che ha reso speciale la giornata di molte persone spesso sconosciute prima di allora...!
Questa figura funge sempre  da ammortizzatore fra la Direzione, il personale e il cliente:" può capitare che il conto da pagare sia spesso salato!!!!"

Ho lavorato l'anno scorso con contratto stagionale come addetta breakfast per 7 mesi, ho trovato un ambiente di lavoro molto ostile,  soprattutto da parte della responsabile e una collega. Ho subìto atteggiamenti stressanti che a volte mi hanno fatto sentire ritardata, sono riuscite a farmi mettere un dubbio me stessa le mie capacità ed ho creduto davvero di avere qualche problema. Ho scoperto solo quasi alla scadenza del contratto che in realtà quei comportamenti erano attuaticper farmi desistere e cedere prima della scadenza. Ho trovato assurdo l'accanimento da parte della responsabile del reparto e di una mia collega nei confronti quando mi scioglievo i capelli a fine turno! apelli sciolti a fine turno! Invidia e competizione, ambiente chiuso nei confronti di chi arriva soprattutto se donna e di bell'aspetto. La mia è stata una brutta esperienza ma  mi sono arresaa per non darla vinta a chi ha fatto di tutto per farmi cedere ed ho resistito fino alla fine del contratto, ma è un ambiente davvero pessimo e lo sconsiglio. Per non parlare poi del loro livello di conoscenza della lingua inglese, davvero imbarazzante! A livello di stipendio se accettate questo part-time vi auguro di avere qualcuno che vi mantiene o di essere benestanti, perché in base agli orari di lavoro, ovvero 7/8 del mattino fino a mezzogiorno, è complicato fare un altro lavoro pomeridiano o serale.

Ho lavorato per più di 10 anni all'EXPO FIERA DI PERO (MI) e quando era ATA HOTELS era diverso l'ambiente,da quando è diventata Una Hotels per mano di Unipol(che aveva aquisito Sai Assicurazioni che controllava Ata Hotel e poi Una Hotels ha fatto unificare le società facendo diventare tutto Una..il Managment applica il Nepotismo,non contano esperienza o bravura,se  non sei "RACCOMANDATO" NON HAI LA MINIMA POSSIBILITA DI CRESCITA PROFESSIONALE,TANTO MENO RETRIBUTIVA!
il personale viene sfruttato con il giochino del recuperare le ore fatte in eccesso,ma quando lo decide unilateralmente l'azienda..dirigenti completamente incompetenti in materia ristorativa ...una società che guarda solo il fatturato ma non la qualita del servizio rivolto al cliente..

Sono giornate intense, fatte di tante domande a cui dare altrettante risposte, su temi e discipline, dal tubo da riparare, alla modifica di una assetto tariffario, dalla revisione di una carta menu, ad una questione delicata da risolvere: temi e dinamiche apparentemente slegati tra loro, che coinvolgono Clienti, fornitori, collaboratori, tutti i reparti dell'albergo, ma che in realtà occorre far convergere verso l'obiettivo alla base di tutto: la qualità dell'esperienza del Cliente.
Questa è la parte più difficile e, al contempo, la più stimolante di un lavoro che ti garantisce giornate sempre diverse, intrise di  piccole e grandi sfide quotidiane, in cui le occasioni di crescita ed apprendimento si moltiplicano..


Ho avuto esperienza presso l’UNA HOTELS ONE Catania negli ultimi 6 mesi e devo dire che se li vai bene solo se sei giovane e “volenteroso”, ovvero se riesci a fare tutto oltre quello che compete il tuo ruolo sei perfetto, diversamente non vai bene!
Per quanto riguarda il lavoro svolto e appreso, non posso lamentarmi, in quanto ho imparato cose nuove, nonostante la mia esperienza, grazie alla direttrice e al lavoro di squadra con i miei colleghi.

L'ambiente di lavoro è molto stimolante; ci si confronta con diversi colleghi e si lavora con moltissimi clienti. Il Management è attento anche alle necessità personali ed è appassionato del proprio lavoro, passione trasmessa a tutto il team.
A volte le procedure rallentano i processi decisionali, ma sono fondamentali per il buon funzionamento di una così grande e articolata struttura.

Molto soddisfatta dell'esperienza di stage fatta in Gruppo UNA. Si tratta di una formazione vera e propria in cui vieni seguito in tutto e per tutto dai responsabili del tuo progetto. Inoltre in Gruppo UNA, se sei bravo, anche da stagista riesci ad avere delle responsabilità e quindi delle soddisfazioni. Consigliato!

Il gruppo UNA fa parte di UNIPOL, azienda solida nel settore finanziario, nulla da dire, anzi, c'è molta attenzione al benessere del personale.
Lavoro al Palace di Catania e sono molto contenta. C'è un ambiente sereno e collaborativo, si lavora col sorriso. L'albergo in assoluto migliore in città.


Lavoro in Azienda da oltre 5 anni , posso solo confermare che si tratta di un grande gruppo Alberghiero, mi ha sempre dato la possibilità di lavorare e di esprimermi   con serietà e determinazione.
Spirito di sacrificio e passione al raggiungimento degli obiettivi prefissati.
Grazie Ancora 
Grazie GRUPPO UNA 

la giornata di lavoro è molto caotica.

ho imparato molto sul come trattare il cliente e la lingua inglese.

i colleghi erano fenomenali

l'essere sempre pronti ad ogni evenienza

l'essere sempre pronti ad ogni evenienza

Offerte di lavoro più popolari	Stipendio medio
Chef 30 stipendi indicati	1406 € per month
Receptionist 21 stipendi indicati	1330 € per month
Operaio categoria protetta 17 stipendi indicati	719 € per month
Chef de rang 16 stipendi indicati	1300 € per month
Barman 10 stipendi indicati	1345 € per month

Lavorare a Gruppo UNA: panoramica dell''azienda e recensioni

Gruppo UNA

Valutazioni di Gruppo UNA

Posizioni più comuni presso Gruppo UNA

Soddisfazione per lo stipendio

Strumenti per chi cerca lavoro

Strumenti Aziende

Visualizza

Resta in contatto