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Ralph-Lauren

Attualmente lavoro da circa quattro anni in questa grande multinazionale. Le giornate lavorative sono sempre intense soprattutto nel fine settimana o durante le festività quando il flusso di gente è maggiore. L'ubicazione favorevole del Fidenza Village mi ha permesso il contatto quotidiano con clientela locale ma anche estera (europea e non).
 Durante i primi anni di lavoro, l'azienda mi ha offerto una formazione multitasking, dalla gestione del prodotto in magazzino alla vendita in reparto; in questi ultimi due anni si è focalizzata maggiormente sul customer service ed assistenza al cliente, offrendomi attività di formazione sulle principali tecniche di vendita ed organizzando meeting sull'analisi dei dati aziendali.
Lavorando in un team di quasi 50 risorse, ho potuto sviluppare buone capacità collaborative e comunicative soprattutto nelle lingue straniere.

ottima azienda lavorativa con pero' forse ancora qualche problema di gestione sia del personale sia nella logistica , comunque ottimo ambiente a livello umano.
la mia giornata lavorativa  era in pratica gestire i 48 sales e collocarli nelle varie mansioni e controllare il loro operato , la parte più difficile per me e stato rapportarmi all'azienda in lingua inglese , infatti per mettermi al passo mi sono iscritto a corsi privati di inglese.
 la parte più piacevole e di sicuro il contatto con le  costante sia con i colleghi che con i clienti .

La sola e unica esperienza lavorativa negativa di tutta la mia vita; ma negativa non è abbastanza. Pessima azienda, gestita malissimo dalla casa americana e dal management che non è assolutamente in grado di tenere testa alle pretese della casa madre. Ambiente molto stressante con contratti e stipendi inadeguati all’ impegno a cui tutti sono obbligati a sottostare.

ambiente lavorativo non stimolante e senza crescita, sopravvalutando alcuni soggetti ripsetto ad altri tenendo conto solo della simpatia e non dal lavoro svolto (es.gente con il diploma diventata manager e gente competente non considerate ; pausa caffè, alcuni possono fare diverse pause senza nessun richiamo mentre ad altri anche con una sola pausa vengono richiamati)

Come aspetti positivi, i datori di lavoro sono stati comprensivi e gli stipendi sono molto buoni. 
Le note dolenti riguardano alcuni colleghi poco disponibili, il fatto che non mi abbiano mai dato comunicazioni ufficiali (di cui sapevo solo giorni o settimane dopo) e il fatto che stessi quasi sempre in cassa (nonostante dovessi essere anche Sales Assistant).

giornata tipica lavorativa arrivo ore 8.45 con uniforme.
piccola riunione mattutina con staff,distribuzione dei clienti ,inizio vendita campionario ore 9.00.
Molto ben organizzati,
e ho rinforzato l'aspetto di unita' di team,e nello stesso tempo ho acquisito nuova conoscenza di clientela.
La parte piu' difficile,la parte finale della campagna vendita,poiche' finivano i capi di vendita.

Ottima esperienza professionale, sia per il lato prodotto che quello del management. In continua evoluzione e mai noioso. Peccato che non si cresca per meriti ma per simpatie. Sarebbero da rivalutare i benefit (pochissimi) e lo stipendio (molto basso rispetto agli standard di altre realtà simili) per un colosso del genere.

Ottima azienda, ottimi benefit e retribuzione nella norma. Purtroppo però non c’è modo di crescere, se sei un semplice addetto vendita non puoi sperare in nulla di più specialmente se il management ascolta solo una parte. È molto deludente da parte di un’azienda che ti permette di avere weekend a casa e che dice di essere da parte dei lavoratori.

Sinceramente trovo la mia esperienza lavorativa in ralph lauren negativa sotto molto aspetti, lo stipendio è basso, management team poco formato e poco professionale, continuo ricambio di personale dovuto a molteplici fattori fra i quali orari alienanati e responsabili con scarsa attitudine al ruolo, è un ambiente dove la maturità acquisita nel tempo è vista come una cosa condannabile.

Ho lavorato per 4 anni in azienda a Milano. invece di portare la mentalità americana qui, si sono adeguati al peggio. Zero possibilità di carriera, stipendi non a norma per chi non fa parte del management, zero equilibrio vita-lavoro e se non fosse per i colleghi dello stesso staff, la gente levarebbe le tende il giorno dopo.

Offerte di lavoro più popolari	Stipendio medio
Sales executive 3 stipendi indicati	33.333 € per year
Store manager 1 stipendio indicato	1702 € per month
Sales associate 1 stipendio indicato	11,00 € per hour
Responsabile controllo qualità 1 stipendio indicato	55.000 € per year

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