Ingegnere gestionale – Organizzazione, digitalizzazione e contabilità di cantiere
Responsabilità
Siamo alla ricerca di un/una Ingegnere Gestionale da inserire nel nostro team con l’obiettivo di sviluppare e migliorare la struttura organizzativa e digitale dell’azienda, con particolare attenzione alla gestione operativa e alla contabilità dei cantieri nel settore della manutenzione autostradale e infrastrutturale.
La risorsa lavorerà a stretto contatto con la Direzione, l’amministrazione e i responsabili tecnici di cantiere, contribuendo alla definizione di procedure, strumenti software e sistemi di controllo in grado di collegare le attività operative con i relativi dati economici.
La risorsa si occuperà di:
- Analizzare i processi organizzativi e operativi attualmente utilizzati dall’azienda;
- Progettare una struttura digitale integrata per la gestione di cantieri, personale, mezzi, attrezzature e commesse;
- Individuare, valutare e supportare l’introduzione di software gestionali adeguati alle esigenze aziendali;
- Digitalizzare i rapportini giornalieri e i flussi informativi provenienti dai cantieri;
- Organizzare e uniformare le procedure di raccolta dei dati relativi a manodopera, mezzi, materiali, noli e lavorazioni eseguite;
- Sviluppare un sistema di contabilità analitica per commessa e per cantiere;
- Monitorare costi diretti e indiretti, ricavi, marginalità e avanzamento economico delle commesse;
- Supportare la predisposizione e il controllo di preventivi, budget, preconsuntivi, SAL e consuntivi;
- Confrontare costi preventivati, costi sostenuti e lavorazioni contabilizzate;
- Elaborare dashboard, report e indicatori di performance a supporto della Direzione;
- Definire procedure aziendali chiare, ruoli, responsabilità e flussi autorizzativi;
- Coordinarsi con i responsabili tecnici, gli operatori di cantiere, l’amministrazione e gli eventuali fornitori di software;
- Formare e affiancare il personale nell’utilizzo dei nuovi strumenti e delle nuove procedure;
- Verificare nel tempo l’effettiva applicazione e l’efficienza del sistema organizzativo introdotto.
Requisiti preferenziali
- Laurea in Ingegneria Gestionale o percorso equivalente;
- Interesse per l’organizzazione aziendale, il controllo di gestione e la digitalizzazione dei processi;
- Ottima conoscenza di Excel e capacità di elaborazione e analisi dei dati;
- Conoscenza di strumenti gestionali, software ERP, Business Intelligence o piattaforme per la gestione delle commesse;
- Capacità di comprendere i processi operativi e trasformarli in procedure semplici e applicabili;
- Buone capacità organizzative, analitiche e di problem solving;
- Precisione, autonomia e attenzione ai dettagli;
- Buone capacità comunicative e relazionali;
- Predisposizione al confronto con personale tecnico e operativo;
- Disponibilità a conoscere direttamente le attività svolte nei cantieri;
- Preferibile esperienza, anche minima, nel controllo di gestione, nella contabilità di cantiere o nella gestione per commessa;
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del settore edile, infrastrutturale, impiantistico o della manutenzione autostradale;
- Patente B.
Non cerchiamo necessariamente uno sviluppatore informatico, ma una persona capace di comprendere come funziona l’azienda, organizzare i dati e individuare gli strumenti software più adatti, coordinandone l’introduzione e l’utilizzo.
Cosa offriamo
- Inserimento in un’azienda strutturata e operativa nel settore della manutenzione autostradale, infrastrutturale e del territorio;
- Ruolo trasversale e strategico, a diretto contatto con la Direzione e i responsabili aziendali;
- Possibilità di partecipare concretamente alla trasformazione digitale e organizzativa dell’azienda;
- Affiancamento iniziale per conoscere le attività, i cantieri e i processi interni;
- Percorso di crescita professionale con progressiva autonomia e responsabilità;
- Inquadramento e trattamento economico commisurati all’esperienza e alle competenze.
Se sei una persona analitica, organizzata e concreta, capace di trasformare dati e processi operativi in un sistema di gestione efficiente, entra a far parte del nostro team (Responsabile Risorse Umane).
Job Type: Full-time
Pay: €1,600.00 - €2,500.00 per month
Work Location: In person
