Il Gruppo Prelios è la porta di accesso al mercato italiano dell’asset management, del credit servicing e dei servizi integrati al real estate. Prelios è uno dei principali Gruppi attivi in Italia ed Europa nell’alternative asset management e nei servizi immobiliari specialistici, con 40+ miliardi di Euro di Assets under Management. E’ una piattaforma indipendente con un track record di oltre trent’anni. Negli anni il Gruppo Prelios ha accresciuto la propria reputazione di autentica scuola in cui si è formato e si forma il miglior management del settore Real Estate.
L’unicità raggiunta nell’offerta dei servizi Prelios al Real Estate copre tutte le esigenze e i bisogni collegati all'intero ciclo di vita del settore: management di NPE e NPL, asset management, investment management, due diligence, Real Estate Advisory, valutazioni di singole unità e di patrimoni immobiliari, building e project management, property management, real estate brokerage, gestione dei fondi di investimento immobiliari.
OPPORTUNITA'
Ricerchiamo una risorsa da inserire all’interno della funzione Legal Affairs & Legal Network Control di Prelios Credit Servicing, che si occuperà delle seguenti attività:
Supporto legale al management, garantendo la consulenza/assistenza alle funzioni aziendali;Predisposizione della contrattualistica;Supporto al business nelle operazioni ordinarie;Impostazione ed esecuzione degli adempimenti societari;Redazione ed aggiornamento della modulistica standard.
REQUISITI:
Preferibile esperienza di almeno 6 mesi in ruoli similari;Laurea in Giurisprudenza;Buona conoscenza dei principali sistemi informatici;Ottima conoscenza della lingua ingleseCaratteristiche personali: ottime doti comunicative e relazionali, accentuato spirito di squadra, iniziativa ed autonomia, flessibilità, determinazione e orientamento all’obiettivo.
Prelios è alla ricerca di candidati che amino la collaborazione ed il lavoro di squadra e che sappiano rispettare e valorizzare le opinioni altrui per il miglior raggiungimento dell’obiettivo comune. Il pensiero aperto ed innovativo viene incoraggiato e promosso, con l’obiettivo di coinvolgere i componenti del team nell’identificazione di nuove opportunità di business o di interventi sul nostro modello operativo. Nel raggiungimento dei risultati apprezziamo l’imprenditorialità e l’integrità, intesa come onestà e fiducia verso i colleghi, così come il coraggio nel prendersi la responsabilità delle proprie azioni.
Il Gruppo Prelios considera inoltre la Diversity e l’Inclusione come elementi essenziali per la sua strategia di recruitment e People Development, valorizzando la diversità in quanto elemento fondamentale per la crescita del Gruppo. La gestione dei rapporti di lavoro, infatti, è orientata a garantire pari opportunità, a favorire la crescita professionale di ciascuno e a valorizzarne i talenti specifici, a vantaggio di un ambiente di lavoro inclusivo e multiculturale.
Sede di lavoro: Milano - Via Valtellina 15/17
Si prega di allegare il CV in formato pdf.
Ai sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi (L.903/77)
#LI-DNI
