Retribuzioni per la posizione di Addetto Assistenza Clienti in questa località: Cameri, PIE
1050 €
in media al mese
Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Addetto Assistenza Clienti vicino alla località indicata (Cameri, PIE): 1050 €.*
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Le migliori offerte per il ruolo di Addetto Assistenza Clienti vicino alla seguente località: Cameri, PIE
Visualizza tuttoAddetto/a assistenza clienti call center
PAR
Novara, Piemonte
Contratto a tempo determinato 6 mesi, tempo pieno full-time. Dimestichezza con PC e strumenti digitali, preferibile esperienza con CRM/gestionali.
1.500 € - 1.800 € al mese
8 giorni fa
Addetto/a inserimento dati back office
PAR
Novara, Piemonte
Anche senza esperienza pregressa nel ruolo, prevista formazione interna. Orario flessibile su fascia diurna dal lunedì al venerdì.
1.400 € - 1.500 € al mese
12 giorni fa
ADDETTI VENDITA FAMILA CAMERI
Maxi Di S.r.l.
Cameri, Piemonte
Contratto full time/part time a tempo determinato/apprendistato con finalità all'assunzione; orario su turnazione.
3 giorni fa
Addetto Customer Care
ACQUANOVARA.VCO SPA
Novara, Piemonte
VCO S.p.A. apre una selezione per *1 Addetto/a Customer Care* da inserire nella sede di Novara con *contratto a tempo indeterminato full time* (CCNL Gas–Acqua,…
1.450 € - 1.550 € al mese
1 giorno fa
Sales Assistant Milano Malpensa Aeroporto
Venchi spa
Ferno, Lombardia
Disponibilità a lavorare su *turni*, inclusi *weekend e turni serali/notturni fino alle 02:00*. *Benefit esclusivi:* sconto 30% in boutique e 40% online, gelato…
475,03 € - 1.927,30 € al mese
7 giorni fa
Addetto/a accoglienza front office
PAR
Novara, Piemonte
Orario full-time, con turnazione su fascia diurna. Gestione centralino in entrata, smistamento chiamate e presa messaggi.
1.500 € - 1.800 € al mese
6 giorni fa
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* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.