In Ecolab contribuiamo a rendere il mondo più pulito, più sicuro e più sano.
Ecolab è un partner di fiducia in quasi tre milioni di sedi clienti in oltre 170 Paesi ed è leader globale nelle soluzioni per l’acqua, l’igiene e la prevenzione delle infezioni. Combiniamo soluzioni complete, insight basati sui dati e un servizio personalizzato per aiutare i clienti a migliorare la sicurezza alimentare, mantenere ambienti sicuri, ottimizzare l’uso di acqua ed energia e promuovere performance sostenibili nei settori food, sanitario, hospitality e industriale.
Se sei all’inizio della tua carriera e desideri imparare, crescere e avere un impatto concreto, il nostro Territory Manager in Training Programme potrebbe essere il passo successivo giusto per te.
Informazioni sul Programma
Si tratta di un programma strutturato di sviluppo della durata di 18 mesi, progettato per prepararti a un futuro ruolo di Territory Manager. Il programma inizierà il 1° Ottobre 2026 e sarai supportato/a in ogni fase grazie a una combinazione di:
Formazione in aula e online
Training on-the-job e job shadowing
Coaching da parte di colleghi esperti
Esperienza pratica con i clienti in contesti reali
Fin dal primo giorno avrai visibilità sulle operazioni dei clienti, imparerai ad individuare le criticità e a sviluppare soluzioni pratiche che migliorano sicurezza, igiene e sostenibilità.
Informazioni sulla Divisione
All’interno delle divisioni Institutional & Specialty, Ecolab offre un portafoglio completo di prodotti chimici e soluzioni per rispondere alle esigenze dei clienti nei settori ristorazione e hospitality, oltre che lavanderia, long-term care, istruzione, strutture corporate e governative.
Dopo aver completato la formazione, assumerai la responsabilità di un territorio clienti già consolidato, diventando un/una partner di fiducia e di consulenza per i tuoi clienti. Sarai il volto di Ecolab, fornendo raccomandazioni su processi e programmi avanzati di pulizia e sanificazione che favoriscono un’esperienza positiva per gli ospiti e che creano ambienti più puliti, più sicuri e più sani.
In questo ruolo ti occuperai di:
Costruire relazioni solide e di fiducia con i clienti esistenti attraverso visite di servizio regolari
Imparare i sistemi di lavaggio stoviglie e lavanderia dei clienti e lavorare in modo pratico con le attrezzature, acquisendo competenze su installazione, manutenzione e utilizzo in sicurezza, assicurando che le strutture dei clienti siano pienamente operative e che i team siano adeguatamente formati
Sviluppare gradualmente sicurezza nell’individuare nuove opportunità e far crescere il territorio, fornendo ai clienti formazione, assistenza regolare ed emergenziale e dimostrazioni di vendita
Coordinare le attività di vendita e servizio con colleghi delle altre divisioni e funzioni dell’azienda Ecolab (es. Marketing Services, Customer Service)
Contattare potenziali clienti per acquisire nuovi account, contribuendo a rafforzare il brand Ecolab nel tuo mercato
Siamo interessati a conoscere persone con background diversi. Potresti essere la persona giusta se:
Hai completato una formazione professionale o un percorso di studi equivalente
Hai maturato un po’ di esperienza in contesti a contatto con il cliente, vendite, service o hospitality; è preferibile esperienza di vendita B2B in ambito commerciale
Possiedi competenze di base in installazione, manutenzione e troubleshooting
Hai voglia di imparare, sei aperto/a al feedback e motivato/a a sviluppare continuamente nuove competenze
Hai dimostrato capacità di problem solving e pensiero creativo
Ti senti a tuo agio nell’adattarti a nuove situazioni e sfide
Hai il desiderio di far crescere la tua carriera in ruoli legati a Sales e Service
Hai competenze IT di base (l’esperienza con CRM è un plus)
Possiedi una patente di guida valida e un Motor Vehicle Record conforme, e sei disponibile a viaggiare all’interno del distretto assegnato e a livello nazionale
Contratto di apprendistato di 18 mesi, che può portare a una posizione permanente, in base alle esigenze aziendali
Un programma di formazione strutturato e solido, che include job shadowing, moduli e-learning, attività strutturate sul campo e formazione in aula personalizzata, con milestone di sviluppo chiare
Un ambiente di supporto in cui coaching e feedback fanno parte del lavoro quotidiano, permettendoti di imparare da esperti con risultati comprovati
L’opportunità di costruire un percorso di carriera avanzato e di lungo periodo nelle vendite, in un’azienda che riconosce e valorizza il talento
Auto aziendale per uso lavorativo e personale
Opportunità di crescita retributiva man mano che avanzi e ti sviluppi nel ruolo
Il nostro impegno per Diversità e Inclusione
In Ecolab crediamo che i team migliori siano diversi e inclusivi e siamo in un percorso per creare un luogo di lavoro in cui ogni collaboratore possa crescere e dare il meglio di sé. Siamo impegnati a garantire un trattamento equo e paritario a collaboratori e candidati. Selezioniamo, assumiamo, promuoviamo, trasferiamo e offriamo opportunità di crescita sulla base delle qualifiche individuali e delle performance lavorative. In tutte le questioni che riguardano l’occupazione, la retribuzione, i benefit, le condizioni di lavoro e le opportunità di avanzamento, non discrimineremo alcun collaboratore o candidato per motivi di razza, religione, colore, credo, origine nazionale, status di cittadinanza, sesso, orientamento sessuale, identità ed espressione di genere, informazioni genetiche, stato civile, età, disabilità o status di veterano protetto.
Compensation Range:
The annual pay range for this position is 29000-31000 EUR.
Benefits:
Ecolab strives to provide comprehensive and market-competitive benefits to meet the needs of our associates and their families.
Collective Agreement Information (Italy):
In Italy, Ecolab applies the National Collective Labour Agreement for the Chemical Industry (CCNL Industria Chimica).
Our Commitment to a Culture of Inclusion & Belonging
Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.
