Nova Coop è una Cooperativa di consumatori leader nel settore della grande distribuzione in Piemonte ed è una delle sette grandi cooperative di consumo che formano il consorzio nazionale Coop Italia. La sua rete distributiva comprende 65 punti vendita in Piemonte e 3 negozi in Lombardia. Ne fanno parte 16 ipermercati, 51 supermercati e superstore, e il concept store di Fiorfood per la vendita del prodotto a marchio Coop e la ristorazione di qualità, situato a Torino in Galleria San Federico; rientrano nel perimetro della cooperativa anche quattro stazioni di servizio a marchio Enercoop (a Biella, Cuneo, Pinerolo e Vercelli), i sette Coop Drive (a Beinasco, Borgomanero, Casale Monferrato, Cuneo e tre a Torino), i Coop Locker (a Alessandria, Biella, Ciriè, Chieri, Collegno, Galliate, Novara, Pinerolo e Torino) e il servizio di consegna a domicilio Coop a Casa, che raggiunge 400 codici di avviamento postale nelle province piemontesi di Torino, Alessandria, Asti, Biella, Cuneo, Novara e Vercelli.
Per un nostro Punto vendita nella provincia del Verbano-Cusio-Ossola ricerchiamo una/un Vice Responsabile di Negozio.
La risorsa si occuperà di fornire supporto alla gestione completa del punto vendita e del gruppo di lavoro.
Siamo alla ricerca di persone qualificate che rispondano alle esigenze della clientela, che sappiano agire in un contesto dinamico e strutturato e siano capaci di pianificare e organizzare al meglio le attività.
Completano il profilo:
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una leadership motivante e partecipativa;
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una propensione alla gestione del team di lavoro, capacità di problem solving e dinamicità;
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Ottima conoscenza dei sistemi informatici, propensione alla lettura e alla analisi dei dati commerciali.
Offriamo:
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Contratto di lavoro a tempo determinato della durata di 12 mesi, full-time a 40 ore settimanali. L'assunzione è finalizzata alla successiva stabilizzazione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato.
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Inquadramento: 2° Livello del CCNL per dipendenti da imprese della distribuzione cooperativa
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Retribuzione annua lorda tra € 33.000 - € 36.000
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Sistemi di incentivazione: Sistema di MBO strutturato su base annua, con un premio massimo erogabile pari al 21% della componente fissa, al conseguimento dei target assegnati
La retribuzione sarà individuata sulla base dei seguenti criteri:
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Anni di esperienza nel ruolo
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Conoscenze tecniche e gestionali maturate
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Formazione pregressa
Requisiti indispensabili per il ruolo sono:
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esperienza pregressa in ruoli affini nel contesto GDO,
- conoscenza del conto economico e dei principali KPI.
- ottima conoscenza dei sistemi informatici,
- propensione alla lettura e alla analisi dei dati commerciali.
- disponibilità al lavoro su turni e nei weekend e festivi
Siamo alla ricerca di persone qualificate che rispondano alle esigenze della clientela, che sappiano agire in un contesto dinamico e strutturato e siano capaci di pianificare e organizzare al meglio le attività.
Completano il profilo una leadership motivante e partecipativa , la propensione alla gestione del team di lavoro, e un buon orientamento al problem solving.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 198/06 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Invitiamo chi si candida a leggere l'Informativa Privacy NovaCoop ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 (Informativa Selezione Dipendenti )
