5 annunci per il ruolo di junior software engineer - milano, lom (recruiting in corso)

MRO Engineer
Capgemini —Milano, Lombardia
- 27.746 € - 30.825 € all'anno
- Inglese
12 ore
PROGETTISTA ELETTRICO SENIOR
Energy Save Progettazioni e Consulenze Srl —Cesano Maderno, Lombardia
- 40.000 € - 45.000 € all'anno
- Tempo pieno
- AutoCAD
- Gestionale
- CAD
- Supporto allo sviluppo professionale
- Orario flessibile
Candidatura rapida
4 giorni
LCA Senior Specialist
SGS —Milano, Lombardia
- 35.000 € - 38.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Controllo dell'inventario
- Inglese
- Laurea magistrale
Candidatura rapida
Full Stack Developer Junior - Milano [IFS]
PWC Italy —Milano, Lombardia
- 25.500 € - 28.000 € all'anno
- Tempo pieno
- Informatica
- Nessuna esperienza richiesta
- Inglese
- Assicurazione sanitaria
9 ore
MRO Engineer
Capgemini Sogeti —Milano, Lombardia
- 27.746 € - 30.825 € all'anno
- Inglese
11 ore

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PROGETTISTA ELETTRICO SENIOR
Energy Save Progettazioni e Consulenze Srl —Cesano Maderno, Lombardia
_· Diploma tecnico o laurea in Ingegneria Elettrica / Energetica o titolo affine; iscrizione all’albo preferibile_.
40.000 € - 45.000 € all'anno
Candidatura rapida
4 giorni
ELECTRICAL PROJECT
Abel Group —Varedo, Lombardia
Progettista Senior elettrico strumentale e quadrista, da inserire nell’ufficio tecnico, predisposizione nel lavoro di gruppo, capacità nel progettare con i…

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MRO Engineer

Capgemini -
Milano, Lombardia

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Dettagli della posizione

Tempo indeterminato
27.746 € - 30.825 € all'anno
12 ore fa

Qualifiche

Supply Chain
Inglese
Ingegneria gestionale

Descrizione completa della posizione

In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.

Il TUO RUOLO

Come MRO Engineer in Capgemini Engineering ti occuperai di:

Supporto alle attività di manutenzione e riparazione di aeromobili o componenti aeronautici.
Analisi di guasti e anomalie tecniche con identificazione delle cause.
Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica.
Verifica della conformità alle normative aeronautiche e ai manuali di manutenzione.
Collaborazione con team Engineering, Quality e Production per il miglioramento dell'affidabilità dei sistemi.

LE TUE CARATTERISTICHE

Esperienza da1 a 3 anni in ambito supply chain
Laurea in ingegneria gestionale o aerospaziale
Conoscenza della supply chain in generale o conoscenza di base delle attività MRO.
Capacità di lettura della documentazione tecnica aeronautica.
Attitudine al problem solving e all'analisi tecnica.
Precisione, attenzione ai dettagli e orientamento alla sicurezza.
Buona conoscenza della lingua inglese.

PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI

Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.

Location: Milano – in sede
Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato
Inquadramento: CCNL Commercio – 3 Livello
Mansione: Junior MRO Engineer
Retribuzione annua lorda (RAL): da € 27,746 a € 30,825

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.
Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

SUL GRUPPO CAPGEMINI

Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.

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L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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