14 annunci per il ruolo di finance manager - milano, lom (recruiting in corso)

Stage Controllo di gestione Merci
Carrefour —Milano, Lombardia
- 700 € al mese
- Tempo pieno
- Microsoft Excel
- Inglese
- Microsoft Office
Consultant/Senior Consultant - Risk/Recovery & Resolution
BIP - Business Integration Partners —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Inglese
- Competenze analitiche
- Project management
SAP S/4 HANA Advisory
BIP - Business Integration Partners —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Inglese
- Microsoft Office
- Project management
- Assicurazione sanitaria
.Net Full-Stack Developer
BIT spa —Provincia di Milano, Lombardia
- 23.375,72 € - 36.000,00 € all'anno
- Azure
- Oracle
- PMP
- Lavoro da casa
Candidatura rapida
Stage - Controllo di Gestione CAPEX
Carrefour —Milano, Lombardia
- 700 € al mese
- Tempo pieno
- Microsoft Excel
- Inglese
- Microsoft Office
Junior consultant STEM - Internship
BIP - Business Integration Partners —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Remoto
- Ingegneria
- Inglese
- Assicurazione sanitaria
Sales Development - Italy
Agicap —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Vendite
- Inglese
Contabile Junior
Saldiprivati —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Microsoft Excel
- Inglese
- Microsoft Office
Candidatura rapida
Junior Accounting Employee
Saldiprivati —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Microsoft Excel
- Inglese
- Microsoft Office
Candidatura rapida
Junior Account Manager – Stage
FinDynamic —Milano, Lombardia
- Tirocinio formativo/stage
Finance & Administration Intern
Elty —Milano, Lombardia
- 750 € al mese
- Microsoft Excel
- Tirocinio formativo/stage
- Capacità di comunicazione
- Orario flessibile
Candidatura rapida
HR Intern
Jointly il Welfare Condiviso s.r.l. —Milano, Lombardia
- 500 € al mese
- Tempo pieno
- Microsoft Office
- Psicologia
- Risorse umane
Candidatura rapida
Junior Pega System Architect (CSA 8) – Milano
AXCENT COMPANY —Milano, Lombardia
- Tempo pieno
- Inglese
- SQL
- Competenze analitiche
Candidatura rapida
Stage Back Office/Sales Support
DLL Group —Milano, Lombardia
- 800 € al mese
- Tempo pieno
- Remoto
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Outlook
- Lavoro da casa
- Orario flessibile
11 giorni

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Contabile
HRD Training Group srl —Milano, Lombardia
RAL 14.000-15.000 € (già riproporzionata al part-time), commisurata all'esperienza maturata nel settore. Contratto a tempo indeterminato, part-time 50%.
14.000 € - 15.000 € all'anno
Candidatura rapida
4 giorni

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Stage Controllo di gestione Merci

Carrefour -
Milano, Lombardia

Candidati adesso

Dettagli della posizione

Tempo pieno | Tirocinio formativo/stage
700 € al mese

Benefit

Affiancamento

Qualifiche

Economia
Microsoft Excel
Inglese
Microsoft Office
Competenze analitiche
Competenze organizzative
Time management

Descrizione completa della posizione

La tua professionalità ha valore per noi! Non perdere l’occasione di lavorare con noi, in un gruppo solido che investe nel futuro e pone attenzione allo sviluppo professionale delle persone.

COSA CI ASPETTIAMO DA TE?
Sei perfetto/a per questo lavoro se hai:

Laurea in Economia con indirizzo Finance e/o Ingegneria Gestionale
Ottime capacità organizzative e gestione del tempo
Buona conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel)
Spiccate abilità analitiche e capacità di problem solving
Buona conoscenza della lingua inglese
Predisposizione al lavoro in team e buone capacità relazionali

COSA FARAI? ✔️
In affiancamento al tutor aziendale, sarai inserito nella Direzione Amministrazione, Finanza e Controllo.
Ti occuperai di fornire supporto in tutte le attività giornaliere relative all'analisi ed interpretazione dei dati, all’analisi dei costi, budgeting, chiusure mensili, forecasting, analisi degli scostamenti, aggiornamento di report mensili e atterraggi settimanali
Avrai inoltre modo di interpretare i dati consuntivi al fine di fornire dati corretti ed attendibili alla gerarchia e ti interfaccerai con l’intero team Business Operational di Carrefour Italia e del Gruppo oltre che gli altri attori coinvolti nel processo.

COSA TI POSSIAMO OFFRIRE?

Un percorso di stage curriculare o extracurriculare della durata di 6 mesi
Rimborso spese di € 700 al mese
Accedi allo Young Graduate Program, il percorso dedicato ai più giovani per allenare le soft skills necessarie a diventare professionisti nel settore della GDO
Tessera lunch spendibile nei locali convenzionati con la nostra sede
Cresci come professionista verso stimolanti percorsi di carriera
Affidati ad un'azienda solida e strutturata che investe sull'innovazione e il digitale
Entra in un ambiente di lavoro accogliente in cui tutti lavorano insieme verso obiettivi comuni

QUALI SONO I PROSSIMI STEP?
Se la tua candidatura risulterà in linea con le caratteristiche descritte sopra, ti contatteremo per registrare una video intervista da remoto entro 15 giorni. A seconda dell'esito di questo primo colloquio, passerai al secondo step dell'iter di selezione che prevede un incontro conoscitivo con il Manager della Direzione di riferimento. Riceverai infine un feedback positivo o negativo circa 7-14 giorni dopo aver sostenuto il colloquio finale.

DOVE LAVORERAI?
Il nostro nuovo HQ si trova in Via Bisceglie 66, Milano.
Dopo un primo periodo conoscitivo insieme al tuo team in sede, Carrefour ti offre la flessibilità di scegliere insieme al tuo Manager quando lavorare in ufficio e quando da remoto!

ASPETTIAMO IL TUO CV!

...ma se questa offerta di lavoro non fa per te, consulta le altre pubblicate sulla pagina Offerte di lavoro :)

In caso di dubbi, necessità o problemi tecnici, contattaci all'indirizzo mail [email protected] - Team Talent Acquisition Carrefour Italia

Siamo oltre 10.000 persone in Italia che lavorano ogni giorno per una rete multi-formato di oltre 1.000 punti vendita affiancata da servizi di spesa online e caratterizzata da un approccio omnicanale in costante evoluzione.
Da dicembre 2025 siamo parte del gruppo New Princes, player multinazionale, multibrand e multicanale del settore agroalimentare italiano e internazionale, che opera in 33 siti produttivi a livello globale e gestisce un portafoglio ampio e complementare di marchi, integrando produzione industriale e retail lungo l’intera filiera.

Valorizziamo le nostre differenze perché sono per noi simbolo di autenticità e ricchezza. Da anni ci adoperiamo per consolidare una cultura aziendale basata sull'inclusione e sull'equità. I nostri ruoli sono aperti a tutti e il processo di selezione si basa su competenze reali, motivazione, capacità professionali e interpersonali.

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