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Azure Cloud Architect
Capgemini —Milano, Lombardia
- 37.791 € - 84.700 € all'anno
- Java
- Leadership
- Python
Software Developer (Stage)
Digital360 —Milano, Lombardia
- 800 € al mese
- Sistemi ERP
- Inglese
- Maturità

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ANALISTA PROGRAMMATORE - SVILUPPATORE - SOFTWARE DEVELOPER
Replica Sistemi —Curtatone, Lombardia
Conoscenza di almeno un ambiente di sviluppo tra: Microsoft Visual Studio . Conoscenza di almeno un linguaggio tra: C#, Java, SQL (T-SQL).
JUNIOR TECHNICAL DEVELOPER
Reverse —Bologna, Emilia-Romagna
Conosci i principi base di OOP e hai familiarità con API REST/SOAP. Hai nozioni di base di SQL e dei principali database relazionali.
25.000 € - 38.000 € all'anno

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Azure Cloud Architect

Capgemini -
Milano, Lombardia

Candidati adesso

Dettagli della posizione

Tempo indeterminato
37.791 € - 84.700 € all'anno

Qualifiche

.NET
Java
C
Sviluppo cloud
Leadership
Python
Negoziazione

Descrizione completa della posizione

Scegliere Capgemini significa scegliere un’azienda in cui sarà possibile plasmare la propria carriera nel modo desiderato, dove si sarà supportati e ispirati da una comunità collaborativa di colleghi in tutto il mondo e dove si potrà reinventare ciò che è possibile. Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo.

IL TUO RUOLO

Come Cloud Azure Software Architect presso Capgemini, ti occuperai di guidare i clienti nella trasformazione digitale, concentrandoti sullo sviluppo di software e soluzioni Cloud-native e integrando la Generative AI nelle applicazioni Cloud, per migliorare le funzionalità e le esperienze utente.

In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:

Progettare soluzioni cloud su Microsoft Azure che siano sicure, scalabili e ottimizzate per le esigenze del cliente.
Configurare e integrare servizi Azure garantendo performance e compliance.
Monitorare costi e consumi, proponendo soluzioni per ottimizzare il TCO e migliorare l’efficienza.
Sfruttare servizi avanzati di Azure e Generative AI per automazione e insight.
Supportare il cliente con consulenza strategica, guidandolo verso architetture resilienti e future-ready.

LE TUE CARATTERISTICHE

Esperienza comprovata nella progettazione e implementazione di soluzioni basate su Microsoft Azure, con conoscenza dei principali servizi (VM, App Services, AKS, Storage, Azure AD).
Capacità di comunicare con stakeholder business e tecnici, trasformando requisiti in soluzioni concrete.
Attitudine all’innovazione, con esperienza nell’uso di Generative AI per ottimizzare processi e analisi.
Leadership e capacità di coordinamento, anche in contesti internazionali e distribuiti.
Orientamento al cliente, con doti di negoziazione e problem solving.

Nota: nice to have: buona conoscenza di almeno uno dei seguenti linguaggi di programmazione: .net/ java/ python

PERCHE' TI PIACERA' LAVORARE CON NOI

Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.

Location: Roma, Milano

Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato

Inquadramento: CCNL Metalmeccanico – dal Livello B3 al livello A1

Mansione: Senior Cloud Architect / Managing Cloud Architect

Retribuzione annua lorda (RAL):

per il livello B3 da € 36.907 a € 54.500
per il livello A1 da € 37.791 a € 84.700

La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.

Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.

SUL GRUPPO CAPGEMINI

Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel 2024 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.

Make it real | www.capgemini.com

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L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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