Umana S.p.A. cerca ADDETTI ALLE PULIZIE PART TIME per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di mantenere puliti e ordinati gli ambienti di lavoro, rispettando le procedure e gli standard di pulizia dell'azienda. Sarai responsabile dell'uso corretto dei prodotti di pulizia e delle attrezzature, garantendo un ambiente di lavoro sicuro e igienico. La tua attenzione al dettaglio e la tua capacità di lavorare in modo indipendente saranno fondamentali per il successo in questo ruolo.
Responsabilità:
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Pulizia e manutenzione degli ambienti di lavoro, inclusi uffici, bagni e aree comuni.
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Utilizzo corretto dei prodotti di pulizia e delle attrezzature, secondo le istruzioni fornite.
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Rispetto degli standard di pulizia e igiene dell'azienda.
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Segnalazione di eventuali problemi o necessità di manutenzione agli addetti competenti.
Requisiti:
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Conoscenza dei prodotti di pulizia e delle attrezzature.
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Capacità di lavorare in modo indipendente e di gestire il proprio tempo in modo efficace.
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Disponibilità a lavorare in orario part time 6:00-11:00
Scopo assunzione
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
