HR Generalist – Amministrazione del Personale
Sede di lavoro: Parma
Azienda: Gruppo societario strutturato
Contratto: Tempo pieno
Inquadramento: 4° livello CCNL Studi Professionali
Descrizione dell’offerta
Per un solido gruppo societario con sede nella città di Parma siamo alla ricerca di un/una HR Generalist con focus sull’amministrazione del personale.
La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio HR e si occuperà della gestione operativa e amministrativa del personale dipendente, collaborando con consulenti esterni e le diverse funzioni aziendali.
Principali responsabilità
- Gestione amministrativa del personale (assunzioni, proroghe, cessazioni, variazioni contrattuali)
- Predisposizione e controllo della documentazione contrattuale
- Supporto alla gestione presenze e interfaccia con il consulente paghe
- Monitoraggio scadenze (visite mediche, contratti, formazione obbligatoria)
- Gestione pratiche amministrative (infortunio, maternità, congedi, ecc.)
- Archiviazione e aggiornamento anagrafica dipendenti
- Supporto alle attività HR trasversali (selezione, onboarding, reportistica)
Requisiti
- Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ruolo analogo
- Ottima conoscenza della normativa del lavoro
- Conoscenza dei CCNL Studi Professionali, Edilizia e Metalmeccanica
- Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel)
- Precisione, riservatezza e capacità organizzativa
- Attitudine al lavoro in team
Cosa offriamo
- Inserimento in contesto strutturato e in crescita
- Contratto a tempo pieno
- Inquadramento al 4° livello CCNL Studi Professionali
- Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo
Come candidarsi
Inviare il proprio CV aggiornato tramite in risposta a questo annuncio, via mail a [email protected].
Retribuzione: €1.500,00 - €1.600,00 al mese
Esperienza:
- Amministrazione del personale: 3 anni (Obbligatorio)
Sede di lavoro: Di persona
