Realtà industriale attiva nel settore manifatturiero ricerca una figura da inserire nell'area Risorse Umane, con l'obiettivo di integrare e rafforzare le attività organizzative e gestionali del personale.
La risorsa selezionata si occupa principalmente della gestione dei processi di selezione, sviluppo e valutazione del personale, nonché degli aspetti amministrativi e delle relazioni sindacali.
Mansioni:
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Gestione dei processi di selezione e inserimento delle risorse
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Supporto nello sviluppo e nella valutazione delle performance del personale
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Attività di amministrazione del personale (presenze, contratti, documentazione)
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Collaborazione alla gestione delle relazioni industriali e sindacali
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Supporto operativo alle attività HR in coordinamento con i responsabili di area.
Requisiti richiesti:
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Diploma di scuola superiore (preferibile in ambito socio-economico o umanistico)
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Pregressa esperienza in ambito risorse umane o contesti affini
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Buone doti comunicative, relazionali e di ascolto
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Attitudine al lavoro in team e alla gestione collaborativa dei processi
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Precisione, riservatezza e orientamento al problem solving.
Offerta:
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Contratto a tempo determinato di 3 mesi, iniziale
- Orario di lavoro: full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 8:30-12:30/13:30-17:30
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Inquadramento secondo CCNL di riferimento.
Sede di lavoro: Parma.
