Dama Recruiting SRL ricerca una persona da inserire nel proprio team interno. Stiamo cercando una figura in stage che ci supporti nella selezione dei candidati per i nostri clienti.
Entrerai a far parte di una realtà dinamica partecipando attivamente ai processi di selezione e contribuendo allo sviluppo dell'azienda.
Cosa farai:
- Ricerca e identificazione di candidati attraverso LinkedIn e principali job board
Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro- Screening dei CV e primo contatto con i candidati
- Supporto nelle attività di selezione e nei colloqui di primo livello
- Gestione delle comunicazioni durante il processo di recruiting
- Supporto alle attività di employer branding e comunicazione sui social media
- Collaborazione su progetti e attività operative trasversali
Perché unirti a noi:
- Sarai la prima persona a entrare nel team
- Lavorerai a stretto contatto con i founder
- Avrai visibilità su diversi aspetti del business
- Potrai acquisire competenze pratiche e responsabilità crescenti
- Vivrai da vicino la crescita di una startup specializzata nel recruiting
Chi cerchiamo:
- Ottime capacità di comunicazione scritta e verbale
- Curiosità, proattività e forte desiderio di imparare
- Buone capacità organizzative e autonomia nella gestione delle attività
- Interesse per il mondo delle risorse umane e della selezione del personale
Requisiti preferenziali:
- Laurea triennale o magistrale in Psicologia, Economia, Scienze della Comunicazione o discipline affini
- Familiarità con LinkedIn e gli strumenti digitali
- Esperienze pregresse, anche brevi o accademiche, in ambito HR o recruiting
Cosa offriamo:
- Stage extracurriculare di 6 mesi
- Rimborso spese di 600 euro al mese
- Sede di lavoro: Milano, zona Isola
- Flessibilità nel mese di agosto con 2 settimane di smart working e 2 settimane di ferie
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77).
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
