Interpump Group S.p.A., gruppo multinazionale fondato nel 1977 a Reggio Emilia da Fulvio Montipò.
L’azienda italiana è specializzata nella produzione di pompe ad alta pressione per il mondo water&food.
È quotata alla Borsa Italiana negli indici FTSE MIB e FTSE Italia STAR della Borsa di Milano.
Investiamo sulle persone che ci accompagnano nella nostra missione e siamo alla ricerca di nuovi talenti, che siano motivati e determinati nel raggiungimento del loro successo personale e lavorativo!
La risorsa verrà inserita come ASPP del plant di Sant'Ilario D'Enza, via Fermi, affiancherà l’RSPP nell’implementazione e nel monitoraggio del Sistema di Gestione Salute e Sicurezza sul Lavoro, supportando le funzioni aziendali nella valutazione dei rischi, nella formazione e nella gestione degli adempimenti normativi ;
Principali responsabilità:
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Supporto nell’aggiornamento del DVR e delle valutazioni specifiche tipiche di stabilimenti metalmeccanici.
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AUDIT e sopralluoghi in produzione (macchine utensili, linee montaggio , banchi di colludo, impianti generali , compressori , paranchi ..etc )
per la rilevazione di non conformità e indicazioni finalizzati ad azioni correttive/preventive.
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Coordinamento degli enti esterni ed interni sulle azioni di rimedio impostate , nel rispetto scadenze.
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Supporto nella gestione della sicurezza macchine , banchi di collaudo , paranchi , dispositivi.
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Collaborazione all’implementazione di procedure per manutenzioni e lavori non routinari.
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Gestione e verifica della documentazione HSE (procedure, istruzioni operative, registri, DUVRI ove previsto) e supporto durante audit interni/esterni e ispezioni.
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Supporto nella gestione DPI, segnaletica, piani di emergenza ed esercitazioni , in particolare per plant Fermi.
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Collaborazione nell’organizzazione della formazione/informazione (es. carrelli elevatori, carroponte) e nel monitoraggio delle scadenze.
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Gestione e analisi di near miss, infortuni e incidenti; raccolta dati e reportistica KPI HSE; interfaccia con medico competente, preposti , capi reparto, RLS.
Competenze trasversal
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Leadership per coordinamento tra enti affinche’ la execution dei piani di rimedio venga svolta
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Predisposizione alla responsabilizzazione del ruolo
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Approccio pratico , operativo sul campo ( audit ) e orientamento al problem solving.
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Capacità di comunicare in modo efficace con figure operative e manageriali.
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Precisione, organizzazione e gestione delle priorità.
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Attitudine al lavoro in team e sensibilità ai temi HSE.
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto strutturato con possibilità di crescita professionale, affiancamento e formazione continua. Inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza
- Laurea (preferibilmente in ambito tecnico/ingegneristico/scienze ambientali).
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Esperienza pregressa nel ruolo ASPP/HSE (preferibile 2–4 anni) in contesti produttivi, preferibilmente metalmeccanici.
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Conoscenza del D.Lgs. 81/08 e adempimenti in materia di salute e sicurezza; familiarità con rischi tipici: macchine e attrezzature, rumore/vibrazioni, movimentazione carichi, agenti chimici (oli/emulsioni) e saldatura.
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Preferenziale conoscenza ISO 14000 (Interpump è certificata ambiente ed ha adempimenti di norma su emissioni , rifiuti e versamenti nei 4 siti)
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Buona padronanza del pacchetto Office (Excel, PowerPoint) per report e analisi.
Costituiscono titolo preferenziale: conoscenza base della normativa e dei concetti di sicurezza macchine (es. marcatura CE e valutazione dei rischi), esperienza con audit/ISO 45001, utilizzo di strumenti per gestione scadenze e KPI HSE, e abilitazioni/esperienza su attività tipiche di stabilimento (carrelli elevatori, carroponte).
Competenze trasversali:
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Leadership per coordinamento tra enti affinché’ la execution dei piani di rimedio venga svolta.
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Predisposizione alla responsabilizzazione del ruolo.
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Approccio pratico , operativo sul campo (audit) e orientamento al problem solving.
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Capacità di comunicare in modo efficace con figure operative e manageriali.
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Precisione, organizzazione e gestione delle priorità.
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Attitudine al lavoro in team e sensibilità ai temi HSE.
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto strutturato con possibilità di crescita professionale, affiancamento e formazione continua.
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all’esperienza
