Il Project Manager R&D & Innovation sarà responsabile del coordinamento e della gestione di progetti strategici volti all’introduzione di nuove tecnologie di prodotto e di processo nel campo dei materiali compositi. Si tratta di una figura chiave nel percorso di sviluppo tecnologico dell’azienda, con forte esposizione ai processi manifatturieri e alle dinamiche di innovazione nel settore dei compositi avanzati.
Non cerchiamo un PM da scrivania. Cerchiamo una persona che sappia gestire il progetto a 360°: dalla pianificazione alla presenza diretta in linea, dalle prove di laboratorio al collaudo in officina. Una figura concreta, capace di alternarsi tra il foglio Excel e il camice, tra la riunione di avanzamento e il banco di lavoro.
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI
Gestione progetti di innovazione
- Pianificare, coordinare e monitorare progetti di sviluppo tecnologico dalla fase di ideazione al go-live
- Gestire tempi, risorse, costi e rischi di progetto garantendo il rispetto dei milestone
- Interfacciarsi con fornitori, partner tecnologici e centri di ricerca esterni
Sviluppo tecnologico hands-on di prodotto e processo
- Partecipare attivamente alle fasi sperimentali: prove di laboratorio, test su nuove soluzioni di prodotto e di processo, collaudi
- Essere presente in produzione durante le attività critiche di sviluppo, supportando il team operativo nella risoluzione di problemi tecnici
- Supportare l’introduzione di nuove tecnologie di processo e di nuove soluzioni in materiale composito, dalla prova pilota all’industrializzazione
- Redigere documentazione tecnica di progetto (specifiche, protocolli di test, report di prova)
Coordinamento interfunzionale
- Coordinare le attività tra le funzioni R&D, produzione, qualità e acquisti
- Rendicontare lo stato avanzamento lavori alla direzione con reportistica chiara e strutturata
- Contribuire alla definizione della roadmap tecnologica aziendale
PROFILO RICERCATO
Requisiti essenziali
- Laurea in Ingegneria (Meccanica, dei Materiali, Chimica, Industriale o affini)
- Profilo a inizio carriera, idealmente neolaureato/a (0–3 anni di esperienza)
- Esperienza pregressa — anche breve — in contesti produttivi o manifatturieri (stage, tirocinio, prima esperienza lavorativa)
- Inglese fluente, scritto e parlato (livello minimo B2 — utilizzo operativo con fornitori e partner internazionali)
- Capacità di gestire più attività in parallelo con metodo e rigore
Competenze apprezzate
- Conoscenza base dei materiali compositi, delle resine termoindurenti o dei processi di trasformazione dei compositi
- Familiarità con metodologie di project management (Gantt, WBS, risk matrix)
- Dimestichezza con strumenti ERP/PLM o MES
- Orientamento al miglioramento continuo e alla lean manufacturing
- Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team piccoli e dinamici
COSA OFFRIAMO
- Inserimento in una realtà in crescita con possibilità di sviluppo rapido delle responsabilità
- Esposizione diretta a tecnologie avanzate nel settore dei materiali compositi
- Ambiente di lavoro dinamico, con processi decisionali rapidi e cultura orientata ai risultati
- Contratto full time a tempo indeterminato, inquadramento commisurato all’esperienza
- Sede di lavoro: Pistoia (PT)
Retribuzione: €25.000,00 - €40.000,00 all'anno
Sede di lavoro: Di persona
