Cerchiamo Addetto/a selezione personale per la gestione dei processi di recruiting nei punti vendita di una catena supermercati a Roma. La persona sarà punto di contatto con i responsabili di reparto e coordinerà le attività operative di ricerca e inserimento.
Mansioni:
pubblicazione annunci e screening curriculum, selezione telefonica dei candidati
organizzazione e conduzione colloqui individuali e di gruppo in sede
pianificazione affiancamenti e onboarding nei reparti con coordinamento dei referenti
gestione documentazione candidati e aggiornamento database HR (registro candidature, convocazioni)
Requisiti:
diploma di scuola secondaria superiore
buona padronanza degli strumenti digitali (Office, gestione fogli dati)
ottime doti comunicative e orientamento al contatto con il pubblico
esperienza non richiesta: valutiamo anche candidature alla prima esperienza
Offerta e benefit:
CCNL commercio con inserimento full-time
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €
Buoni pasto
Formazione continua
Orario flessibile
Sede di lavoro: Roma
