Chi siamo
In Develer, azienda del gruppo Comelz, svolgiamo attività di progettazione, produzione elettronica e sviluppo software per il mondo industriale.
Siamo alla ricerca di uno/a Embedded Software Developer.
Con chi lavorerai
Entrerai a far parte del Team Embedded, il team che si occupa di gestire tutte le attività "soft" che ruotano intorno al mondo dell'elettronica in Develer.
Cosa farai
Realizzerai sistemi operativi, distribuzioni e applicazioni custom.
Per la realizzazione dei progetti, collaborerai in maniera trasversali con vari team, in particolare, con:
1) Team Produzione nelle seguenti attività:
- supporto alla programmazione delle schede elettroniche;
- supporto al service.
2) Team di Progettazione Elettronica nelle seguenti attività:
- debug e prima accensione di nuovi prodotti;
- sviluppo software di collaudo delle schede elettroniche.
Requisiti indispensabili:
- Ottima conoscenza dei linguaggi C e C++ (fino alla standard C++14);
- Ottima conoscenza del progetto Yocto;
- Ottime conoscenze di programmazione in ambito bare metal (Startup, memoria, iterazione con hardware, concorrenza e timing);
- Ottima conoscenza del sistema operativo GNU/Linux (concetti base, spazio utente e kernel, gestione e allocazione della memoria, file system, applicazione al mondo embedded);
- Ottime conoscenze di programmazione di sistema (spazio utente) in ambito Unix, in particolare GNU/Linux (Interazione user space, gestione processi e thread, programmazione di rete, FIle e I/O, inter - process communication, debugging e profiling);
- Conoscenza di strumenti per il versionamento del software (git).
Costituiscono un titolo preferenziale:
- Conoscenza di tecnologie di containerizzazione (docker, podman);
- Nozioni di Python, Go e Rust;
- Programmazione in spazio kernel (device driver, gestione interrupt, concorrenza e sincronizzazione, interazione con spazio utente);
- Kernel debugging (ftrace, eBPF).
Cosa offriamo
Crediamo che la produttività non dipenda dalle ore fisse in ufficio, ma da un buon equilibrio tra lavoro e vita personale.
Per questo:
Orario flessibile: l’ufficio è aperto 24/7 e puoi concordare con il team gli orari più adatti alle tue esigenze;
Fino a 3 giorni a settimana di lavoro da remoto;
Banca ore: se hai bisogno di flessibilità extra, puoi gestire il tuo tempo in autonomia recuperando quando preferisci.
Investiamo molto nella crescita professionale:
Budget annuale dedicato alla formazione, utilizzabile per conferenze, corsi, workshop ed eventi, sia organizzati da Develer che esterni. Il tempo e le spese vengono rimborsati;
Il benessere non è un extra:
Ampia area relax con poltrone, proiettore, impianto audio, ping pong, calcio balilla e strumenti musicali;
Zona pranzo e cucina rifornite e pranzo gratuito in un ottimo ristorante vicino all’ufficio;
Area verde con barbecue per le giornate estive;
Piano di welfare aziendale ricco e flessibile.
E poi ci piace stare insieme:
Organizziamo eventi, feste, visite guidate, gite e attività di team building. Se vuoi avere un assaggio, dai un’occhiata ai nostri social.
Come funziona il processo di selezione
Ecco cosa aspettarti una volta inviata la candidatura:
Colloqui da remoto
A seconda della tua posizione geografica, il processo può svolgersi interamente online. Ti chiediamo:
buona connessione, videocamera e cuffie con microfono;
disponibilità a condividere lo schermo;
avere a disposizione i tuoi strumenti di lavoro.
Tutte le indicazioni e una guida dedicata ai colloqui da remoto sono disponibili sul sito Develer a questo indirizzo: https://www.develer.com/colloqui-da-remoto/
