Il Ruolo
Stiamo cercando un Credit Manager che entri nel team Amministrazione, Finanza e Controllo con piena ownership sul portafoglio crediti B2C e B2B. Il ruolo nasce da una fase di crescita: il nostro volume di contratti è in continua espansione e abbiamo bisogno di qualcuno che strutturi e governi il processo di recupero con metodo, visione e capacità di coordinamento tra più funzioni.
Risponderai direttamente al Group CFO e lavorerai a stretto contatto con l’Amministrazione, l'area Commerciale, il team Finanziarie e il supporto Legale.
Attività
- Governare il portafoglio crediti esigibili B2C e B2B con presidio quotidiano per priorità di urgenza e anzianità.
- Classificare e monitorare i crediti per fase del processo e per stato di blocco operativo: attesa pagamento, merce pronta, in produzione, rilievo, validazione SAP, approvazione finanziaria.
- Coordinare le azioni di sollecito telefonico assicurando la corretta progressione per anzianità del credito.
- Interagire con i consulenti e agenti di rete per sbloccare le pratiche più critiche.
- Presidiare l'interfaccia con il team Legale per le pratiche in fase pre-contenziosa o contenziosa, decidendo congiuntamente le azioni di recupero o i termini di chiusura contratto per inadempienza.
- Supervisionare il flusso delle caparre in ottica di allineamento gestionale e contabile.
- Produrre e condividere reportistica operativa giornaliera (aging dei crediti, KPI di incasso, distribuzione per fase e per urgenza) verso il CFO e le funzioni coinvolte.
- Collaborare con il team Finance per garantire la corretta registrazione degli stati di fase aperta nell’ERP e delle date di ultima attività, base dati per tutte le analisi.
- Proporre e implementare miglioramenti di processo: automazioni di sollecito, criteri di scoring del rischio cliente, soglie di intervento escalation.
Cosa Cerchiamo
- 3–6 anni di esperienza in ruoli di credit management, recupero crediti o gestione del rischio commerciale, preferibilmente in contesti B2C e/o retail.
- Solida capacità di analisi: lettura di aging, classificazione per priorità, costruzione di dashboard operative.
- Esperienza di coordinamento inter-funzionale: il Credit Manager dovrà orchestrare un team di 3-4 persone.
- Dimestichezza con ERP (preferibilmente SAP) per la lettura degli stati di ordine, le fasi aperte e la tracciabilità delle scadenze.
- Capacità di gestione di Excel / fogli di calcolo evoluti: nel breve periodo si lavorerà su dashboard strutturate che aggregano database SAP, liste di contabilità e log di sollecito.
- Comunicazione chiara e assertiva: saper chiamare un cliente per richiedere un pagamento, negoziare un piano di rientro, coinvolgere un agente commerciale.
- Orientamento al risultato con approccio metodico: la metrica principale del ruolo è l'incasso.
Costituisce un plus
- Conoscenza del settore in cui opera il Gruppo Arquati.
- Esperienza con strumenti di visualizzazione dati (Power BI, dashboard HTML/Excel avanzate).
- Conoscenza dei processi di finanziamento al consumo (cessione del quinto, finanziamenti tasso zero, OTP).
Cosa offriamo
- Contratto a tempo indeterminato
- RAL competitiva, commisurata all'esperienza. Package incentivante legato ai KPI di recupero.
- Ruolo ad alto impatto diretto: lavorerai su dati reali, con visibilità immediata del risultato prodotto ogni giorno.
- Team piccolo e competente, ambiente di lavoro informale e meritocratico.
- Sede di Sala Baganza (PR)
Retribuzione: €785,33 - €2.166,96 al mese
Sede di lavoro: Di persona
