La figura supporta la gestione tecnica e amministrativa delle aziende agricole del gruppo, garantendo il corretto adempimento degli obblighi normativi, la predisposizione delle pratiche agricole e la gestione della documentazione richiesta dagli enti competenti.
Principali responsabilitàGestione pratiche PAC e contributi
- Predisposizione e presentazione delle domande PAC.
- Gestione delle domande relative a contributi regionali, nazionali ed europei.
- Monitoraggio delle scadenze e degli adempimenti richiesti dagli enti competenti.
- Supporto nella rendicontazione dei progetti finanziati.
Gestione fascicolo aziendale
- Aggiornamento e verifica dei fascicoli aziendali presso il CAA.
- Gestione delle variazioni catastali e colturali.
- Raccolta e verifica della documentazione necessaria per la corretta tenuta del fascicolo.
Registri e adempimenti agricoli
- Tenuta e aggiornamento del Quaderno di Campagna.
- Gestione dei registri dei trattamenti fitosanitari.
- Gestione delle registrazioni inerenti fertilizzazioni e operazioni colturali.
- Verifica della conformità documentale rispetto alla normativa vigente.
- Predisposizione di report e analisi a supporto della Direzione Aziendale.
Requisiti richiestiTitolo di studio
- Diploma di Perito Agrario, Agrotecnico o titolo equivalente.
- Laurea in Scienze Agrarie o affini (preferenziale).
Competenze tecniche
- Conoscenza della normativa PAC.
- Conoscenza della gestione del fascicolo aziendale.
- Conoscenza dei registri agricoli e del Quaderno di Campagna.
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici (Excel, Word, gestionali agricoli).
- Capacità di gestione documentale e amministrativa.
Competenze trasversali
- Precisione e attenzione al dettaglio.
- Capacità organizzativa e gestione delle scadenze.
- Problem solving.
- Capacità di lavorare in team e relazionarsi con enti esterni.
- Riservatezza nella gestione delle informazioni aziendali.
Riporto gerarchico
La posizione riporta al Responsabile Tecnico Agricolo / Direzione Aziendale.
Obiettivi della posizione
- Garantire la corretta gestione delle pratiche PAC e dei contributi.
- Assicurare la conformità normativa della documentazione agricola.
- Mantenere aggiornati i registri aziendali e il fascicolo aziendale.
- Supportare l'azienda nell'ottenimento e mantenimento delle certificazioni e dei finanziamenti.
Retribuzione: a partire da €1.400,00 al mese
Sede di lavoro: Di persona
