MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Crema
Per azienda cliente operante nel settore elettromeccanico, ricerca una figura da inserire nel ruolo di Addetto/a Collaudi – Sala Prove, anche junior, con finalità di inserimento stabile in organico.
La risorsa sarà inserita all’interno dell’area qualità e si occuperà principalmente di effettuare test e collaudi sui prodotti finiti, verificandone la conformità agli standard qualitativi e tecnici aziendali prima della spedizione al cliente. Nello specifico, si occuperà di:
eseguire controlli e test funzionali sui prodotti finiti;
effettuare attività di collaudo e verifica delle prestazioni;
individuare eventuali anomalie e segnalarle alle funzioni competenti;
compilare report di qualità e documentazione tecnica relativa ai test eseguiti;
collaborare con i reparti produttivi e tecnici per il miglioramento continuo dei processi di controllo.
Requisiti richiesti:
buona conoscenza, anche scolastica, di elementi di elettromeccanica;
interesse per attività di collaudo, testing e controllo qualità;
buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e applicativi PC;
precisione, attenzione ai dettagli e capacità di analisi;
predisposizione all'apprendimento e al lavoro in team.
Si valutano positivamente candidature junior provenienti da percorsi di studio tecnici in ambito elettromeccanico, elettrico, elettronico o affine.
Si offre:
contratto full time;
percorso di formazione e affiancamento;
inserimento finalizzato alla stabilizzazione in azienda;
contesto strutturato e orientato alla qualità del prodotto.
È richiesta disponibilità al lavoro sia su orario giornaliero sia su turni avvicendati, compreso il turno notturno qualora necessario.
Zona di lavoro: vicinanze Crema (CR)
#PRIOSOMM
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
