Dove lavorerai
Scopri di più su Celli
Celli Group è leader nel dispensing di bevande: progettiamo e realizziamo sistemi di refrigerazione ed erogazione, dalla birra alle bibite analcoliche, fino all'acqua e alle bevande ghiacciate; scelta da alcuni dei brand di bevande più iconici al mondo in oltre 100 paesi. Come "Beyond the Bottle Company", crediamo che il futuro delle bevande non passi dal packaging monouso: innovazione, design di qualità e sostenibilità qui non sono solo parole, danno forma a ogni prodotto che realizziamo. Fondata nel 1974 a Rimini, Celli Group è cresciuta fino a diventare un partner strategico per importanti gruppi internazionali del beverage. Entrando in Celli, farai parte di un team affiatato con una portata davvero internazionale: colleghi in Italia, Regno Unito, Spagna, Francia e oltre.
Crediamo che i risultati migliori nascano quando le persone mettono in campo la propria iniziativa, le proprie competenze e la propria esperienza. Se stai cercando un posto in cui il tuo lavoro abbia un impatto concreto, e in cui tu possa crescere insieme a un'azienda che sta andando lontano, sei nel posto giusto.
Cosa farai
Entrerai a far parte del team Operational Excellence che, di concerto con il management, guida il miglioramento continuo dei processi del Gruppo.
Lavorerai a stretto contatto con C-level e stakeholder di business e software house per migliorare processi, dati e soluzioni digitali, con un focus sull'Artificial Intelligence.
Se vieni da un ambiente consulenziale e hai già lavorato su analisi funzionale e processi, qui puoi fare la differenza.
Cosa farai nel concreto?
-
Analisi dei processi produttivi e operativi e identificazione proattiva di use case AI/automation, con relativo business case (obiettivi, impatto atteso, stima di effort e ritorno).
-
Traduzione dei use case in requisiti funzionali e tecnici per Vendor/IT, presidiando coerenza tra esigenza di business e soluzione.
-
Sviluppo e gestione di piloti (PoC/MVP) e, in collaborazione con Vendor/IT, definizione del piano di scaling e industrializzazione delle soluzioni.
-
Enablement e adozione: training operativo (1:1 e di gruppo), affiancamento sul campo, ascolto e gestione delle resistenze al cambiamento.
-
Misurazione dell’impatto delle soluzioni introdotte: KPI di progetto, ROI, adoption rate, con reporting periodico agli stakeholder.
Chi cerchiamo
-
Gestione end-to-end di progetti digital/AI/automation, dall’analisi del processo al rilascio in produzione.
-
Capacità analitica applicata ai processi di business.
-
Capacità di strutturare PoC e working prototype con strumenti GenAI/LLM, prompt engineering, piattaforme low-code/no-code e logiche di integrazione (API).
-
Forte orientamento alla delivery del risultato e gestione di stakeholder cross-functional.
-
Coaching e formazione: capacità di ascolto, comprensione delle resistenze e capacità di guidare l’adoption degli strumenti.
-
Consapevolezza di base su AI governance, data privacy e uso responsabile dell’AI (EU AI Act).
Lingue straniere necessarie: Inglese – Livello B2+ (interazione con vendor e perimetro Group)
Cosa offriamo
-
Compensation indicativa: 40.000 – 45.000 € lordi annui, in base all’esperienza
-
Smart working fino a 10 giorni/mese, valutabile possibile estensione
-
Contesto in evoluzione, con spazio per portare idee e miglioramenti
-
Lavoro trasversale tra IT e business, con opportunità di dare il proprio contributo nel disegno di soluzioni a supporto dei processi aziendali
-
Possibilità di crescita su ruoli di solution design, process ownership o data
Un ultimo punto
Stiamo cercando un/una Change Agent, con capacità di navigare l'incognito e di interagire con molteplici stakeholder, team e partner esterni. Se sei alla ricerca di una nuova sfida in un'azienda industriale innovativa e con una missione ben chiara, clicca applica!
#strategy #innovation #AI #Careers
