Chi Siamo?
Parc Hotels Italia, uno dei più grandi gruppi alberghieri italiani con una lunga storia di successo, ha profonde radici italiane. Fondata da Germano Chincherini negli anni ’60, l’azienda si è sviluppata rapidamente, partendo da una piccola pensione a Limone sul Garda e giungendo, oggi, a gestire 15 alberghi moderni caratterizzati dalla cura dei dettagli e dalla grande capacità ricettiva, in due delle destinazioni turistiche più apprezzate dai turisti italiani e stranieri, il lago di Garda e la Sicilia.
Parc Hotels Italia, guidata dai valori fondamentali della famiglia Chincherini, si è sempre concentrata sulla felicità dei suoi dipendenti, creando un ambiente di lavoro collaborativo e amichevole, e continua a prosperare mantenendosi fedele a un principio imprescindibile: offrire la migliore esperienza possibile agli ospiti degli hotel mantenendo saldi i valori familiari che ne hanno ispirato la crescita e lo sviluppo.
Cosa cerchiamo?
Per la stagione 2026 selezioniamo uno/a tirocinante extracurriculare da inserire nel team Ricevimento dell'Hotel Caeser Palace di Giardini Naxos, per imparare direttamente sul campo in un contesto dinamico e internazionale.
Nello specifico ti occuperai di:
- Accogliere gli ospiti con professionalità e cortesia, affiancando il team di Ricevimento.
- Supportare le attività di check-in, check-out e assistenza agli ospiti durante il soggiorno.
- Utilizzare i principali strumenti e gestionali di Front Office.
- Fornire informazioni sui servizi dell'hotel e sul territorio, contribuendo a garantire un'esperienza di soggiorno di qualità.
- Osservare e apprendere le procedure operative e gli standard di accoglienza propri di una struttura alberghiera.
I requisiti
- Giovani motivati, curiosi e con voglia di crescere nel settore dell'ospitalità.
- Attitudine al contatto con il pubblico e forte orientamento al cliente.
- Precisione, affidabilità, capacità organizzative e di lavorare in team.
- Buone capacità comunicative e problem solving.
- Conoscenza base della lingua inglese (preferibile); la conoscenza di una seconda lingua straniera costituisce un plus.
- Residenti in zona (preferibile).
Cosa offriamo?
- Tirocinio extracurriculare con rimborso spese tra i 600euro e gli 800euro
- Affiancamento quotidiano da parte di professionisti del settore.
- Opportunità concreta di apprendere e mettere in pratica competenze richieste nel mondo dell'hotellerie e dell'accoglienza.
Lavorare nelle ns strutture offre la concreta possibilità di mettere in risalto le proprie capacità, ma anche sviluppare e coltivarne di nuove. Tutti i nostri collaboratori hanno la possibilità di crescere professionalmente, perché crediamo nel valore della formazione continua.
Valorizziamo la diversità come nostro punto di forza, per trasformarla in un’opportunità di crescita personale e professionale.
Il successo dei nostri servizi dipende dalla forza del gruppo, che comprende persone determinate e competenti come te. Tutti lavoriamo insieme, con un obiettivo comune: offrire agli ospiti la miglior esperienza possibile.
