Chi siamo:
Siamo un gruppo di persone appassionate nel supportare le aziende nella transizione alla sostenibilità tramite soluzioni digitali innovative. Dall’ERP all’Intelligenza Artificiale, dalla Data Analytics alla Sostenibilità, lavoriamo con tecnologie SAP e non solo, integrando soluzioni su misura per rendere le aziende più dinamiche, smart e pronte a cogliere le opportunità del futuro.
La filosofia che ci guida è basata sulla centralità delle persone, sul talento personale e sull'approccio diretto, concreto e trasparente con chi lavora con noi .
Regesta People significa :
- Cultura aziendale easy e fondata su rispetto, trasparenza, etica professionale, orientamento al lavoro di squadra, innovazione e risultati
- Convenzioni, sviluppo personale con Goodhabitz, Tesla aziendale, Fun&Fan, feedback continuo, #booksharing e il Club del libro, Caffè virtuali, News Regesta e tanto altro .
- Onboarding con un buddy, training on the job in affiancamento ad un tutor per la formazione tecnica e percorsi di specializzazione pensati per ogni RegestaPeople !
Cosa ci fa stare bene? Guarda il video #RegestaPeople
Di che cosa ti occuperai e come crescerai:
Insieme al nostro team esperto, ti occuperai della gestione di progetti di archiviazione documentale e conservazione sostitutiva.
Che cosa cerchiamo:
- DNA Regesta: talento, trasparenza, lavoro di squadra, innovazione, passione e risultati.
- Laurea in materie economiche o scientifiche, oppure diploma tecnico-commerciale
- Esperienza nella gestione di sistemi di conservazione documentale (es. Arxivar o soluzioni analoghe) e nella digitalizzazione dei processi aziendali in via preferenziale
- Buona conoscenza dei processi aziendali in ambito amministrativo, finance, qualità e logistico in via preferenziale
- Familiarità con ambienti SAP, in particolare moduli FI, SD, MM e standard Archivelink (nice to have)
- Ottime capacità relazionali e comunicative, sia scritte che orali
- Buona autonomia nella lingua inglese
Inquadramento economico: Assunzione con contratto di apprendistato o a tempo indeterminato con applicazione del CCNL Commercio. Per questo ruolo la RAL midpoint è di € 30k per profili junior e di € 35k per profili middle, con variazioni in base al livello di seniority. 4° livello midpoint.
Cosa ti aspetta? Una prima telefonata, un colloquio conoscitivo online con il nostro team People e un colloquio tecnico nella nostra sede!
Hai qualche domanda? Prenota una Discovery call con la nostra Talent Acquisition Manager
Non hai ancora esperienza, ma desideri crescere e imparare in questo ambito? Prenota una Discovery Call con la nostra Talent Acquisition Manager per scoprire di più sull’ opportunità.
