Sei pronto/a a guidare la squadra di sala in una delle nostre prestigiose strutture?
Hai esperienza nel settore dell’ospitalità e vuoi metterti in gioco in un ambiente dinamico e professionale?
TH Resorts, catena alberghiera italiana in forte espansione con oltre 30 strutture tra hotel, villaggi e resort in località marine, montane e città d’arte, è alla ricerca di un/a Maitre per la nostra struttura TH TIRRENIA GREEN PARK RESORT in vista della stagione estiva 2026
https://www.greenparkresort.com/
Cosa farai?
Come Maitre, sarai il punto di riferimento della sala ristorante e ti occuperai di:
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Coordinare il lavoro e gestire i turni del personale.
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Supervisionare la sala prima, durante e dopo il servizio, garantendo l’eccellenza operativa.
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Collaborare con la cucina e il ricevimento per assicurare un’esperienza impeccabile agli ospiti.
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Allestire decorazioni e buffet con cura dei dettagli.
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Presentare il menù e la carta dei vini, consigliando gli ospiti nella scelta.
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Curare la formazione e lo sviluppo professionale del tuo team.
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Promuovere e vendere servizi extra offerti dal ristorante.
Chi cerchiamo?
Un/a professionista con:
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Ottime capacità organizzative, gestionali e di leadership.
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Abilità nel prendere decisioni e risolvere problemi in maniera efficace.
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Attenzione al dettaglio e un forte orientamento al servizio.
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Buone conoscenze in gastronomia, enologia e tecniche di Mise en Place.
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Familiarità con le varie tipologie di servizio (buffet, impiattato, ecc.).
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Almeno 3 anni di esperienza nel settore della ristorazione.
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Diploma in istituti alberghieri o affini.
Cosa ti offriamo?
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Contratto a tempo determinato stagionale (CCNL Turismo).
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Opportunità di doppia stagionalità e rapida crescita professionale.
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Agevolazioni per i soggiorni familiari e sconti sui consumi in struttura.
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Divisa da lavoro fornita dall’azienda.
Non aspettare!
Invia la tua candidatura oggi stesso e unisciti a TH Resorts!
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Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi delle leggi 903/77, 125/91, 215/03 e 216/03.