Manutentore – Water Treatment
Di cosa si tratta?
Stiamo cercando un Manutentore da inserire nel reparto produttivo con l’obiettivo di garantire la piena efficienza degli impianti e delle linee produttive. La persona selezionata si occuperà di interventi tecnici, attività preventive e miglioramento continuo, contribuendo alla sicurezza e alla qualità del processo produttivo.
Principali Responsabilità:
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Analisi del guasto su macchine di officina/saldatrici
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Eseguire attività di manutenzione e riparazione su diversi sistemi dello stabilimento (meccanici, elettrici e/o strutturali), assicurando il rispetto degli standard di sicurezza e qualità
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Applicare tecniche consolidate di manutenzione per gestire problematiche ricorrenti su impianti, macchinari e componenti
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Effettuare ispezioni periodiche per valutare lo stato degli impianti e definire le necessità di intervento
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Garantire che il lavoro svolto soddisfi gli standard qualitativi richiesti
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Segnalare eventuali modifiche agli impianti che possano impattare sulla qualità del prodotto o sulla sicurezza degli operatori
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Mantenere l’ordine e la pulizia secondo gli standard 5S
Immaginiamo che tu abbia:
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Qualifica ad indirizzo tecnico
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Capacità di leggere schemi elettrici/elettromeccanici
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3 anni di esperienza nel ruolo in Aziende produttive di medio/grandi dimensioni
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Conoscenza dei sistemi, elettrici, meccanici, idraulici
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Capacità di leggere istruzioni/procedure e applicare tecnologie e competenze tecniche
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Competenze nell'uso di utensili manuali, come trapani, tester elettrici, ecc.
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Attitudine al lavoro di squadra e al rispetto dei valori dell’azienda
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Capacità di adattarti ai cambiamenti e gestirli positivamente
Cosa Offriamo
Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL Metalmeccanica Industria. La retribuzione annua lorda (RAL) indicativa per il ruolo è compresa tra € 24.722 e € 33.398 e sarà definita in funzione dell’esperienza, delle competenze e del profilo complessivo del candidato, nonché del contesto di mercato. Il pacchetto retributivo complessivo potrà includere componenti variabili e benefit, quali [es. bonus, sistema incentivante, welfare aziendale, assicurazione sanitaria], in linea con le responsabilità e gli obiettivi del ruolo.
Vuoi saperne di più?
Se hai domande o vuoi saperne di più su questa posizione, ti preghiamo di contattare Genny Secondino alla mail [email protected]
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