TELT è la società italo-francese incaricata dai due stati di costruire e in seguito gestire la sezione transfrontaliera della linea ferroviaria passeggeri e merci Torino-Lione.
Con le sue opere in sotterranea e in superficie, il tunnel di base del Moncenisio costituisce l’opera principale della linea e sarà il tunnel ferroviario più lungo al mondo.
Si tratta di un cantiere unico nel suo genere, che contribuirà a completare il Corridoio Mediterraneo, uno dei nove assi della rete ferroviaria TEN-T.
Una volta completata l’opera, la missione di TELT continuerà con la gestione del trasporto ferroviario della nuova linea e della linea storica. Entrando in TELT, potrai vivere da protagonista la costruzione di una grande infrastruttura europea.
Nelle nostre sedi in Italia e in Francia cerchiamo professionisti appassionati indipendentemente dalla loro età, etnia, religione, sesso, orientamento sessuale, identità di genere o disabilità.
TELT ti propone: lavoro agile, welfare aziendale, ticket restaurant, copertura previdenziale e sanitaria integrativa, incentivi alla mobilità pubblica, formazione continua, progetti di scambio linguistico e culturale internazionali in Francia e Italia.
Cod: 280 SST RA IT
Nell’ambito della Direzione Sviluppo Sostenibile, Ambiente e Sicurezza del Lavoro (ADES) e sotto la guida e la supervisione del Responsabile di Funzione, la figura ricercata:
Assume un ruolo attivo di consulenza al Datore di lavoro in materia di tutela della salute e di sicurezza sul lavoro, sia per i dipendenti di TELT che per le competenze del Committente in materia di sicurezza sui cantieri- Vigila alla specifica formazione in materia di sicurezza sul lavoro del personale della Società TELT in base al luogo di lavoro (ufficio e/o cantiere)
- Assicura, nel quadro definito dai trattati internazionali tra la Francia e l’Italia, il generale coordinamento degli aspetti relativi alla sicurezza e alla tutela della salute sui cantieri per la costruzione dell’opera
- Cura le relazioni con gli Enti di controllo della sicurezza sul lavoro in Italia
- Partecipa alla redazione e alla revisione delle linee-guide, norme comuni ai diversi lotti, per gli appalti di lavori, di Direzione Lavori o di “Alta Sorveglianza”
- Partecipa alle decisioni della direzione «Ingegneria» (ING) e della direzione «Costruzioni» (CO) per gli aspetti relativi alla tutela della salute e alla sicurezza dei cantieri
- Fornisce l’assistenza tecnica e gestionale al Responsabile di Funzione, principalmente lato Italia
- Aggiorna Il documento unico di valutazione dei rischi professionali di TELT
- Partecipa alle attività relative alla certificazione ISO 45001
Sede di lavoro: Torino
Tipo di contratto: Tempo indeterminato
Sono previste regolari trasferte sui cantieri italiani e a Chambéry / Maurienne.
Conoscenze:
- Normativa in materia di salute e sicurezza del lavoro, prevenzione incendi.
- Tecniche di costruzione per opere di ingegneria civile quali ponti, gallerie, terrapieni e altro.
- Sistema di gestione della certificazione ISO 45001/14001/9001
- Buona conoscenza del pacchetto Office
- Lingue: Italiano: Fluente ; Francese (preferibile): elementare/ Intermedio ; Inglese: elementare/ Intermedio
Competenze:
- Analisi dei rischi, redazione di documenti e procedure
- Analisi e monitoraggio delle prestazioni e dei database dedicati
- Ottime capacità relazionali e spirito di squadra
- Ottime capacità di scrittura
- Apertura mentale, reattività, adattabilità
Formazione:
Laurea in ingegneria civile o equivalente, Laurea in geologia o equivalente, lauree specialistiche dedicate alla sicurezza e salute del lavoro in ambito industriale e/o costruzioni con preferenza per gallerie, ponti, rilevati, ecc..
Esperienza professionale:
Almeno cinque anni di esperienza nella sicurezza e della salute sul lavoro in cantieri.
Cosa offriamo:
Contratto a Tempo Indeterminato CCNL Commercio
Fascia retributiva prevista: 38.000 – 45.000
Elementi aggiuntivi: premio per obiettivi come previsto dal regolamento aziendale in vigore, welfare aziendale, buoni pasto, copertura previdenziale e sanitaria integrativa estensibile ai familiari, incentivi alla mobilità pubblica, ampia proposta di formazione continua, possibilità di lavoro in modalità ibrida, progetti di scambio linguistico e culturale internazionali in Francia e Italia.
La proposta finale sarà definita in base a una valutazione complessiva del profilo, che considererà il percorso professionale, gli anni di esperienza nella professione e l’insieme delle qualifiche, conoscenze, capacità e competenze, in coerenza con il ruolo ricercato.
