Data: 20 giu 2026
Località:
Napoli, IT
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Società: Intesa Sanpaolo S.p.A.
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Overview
All’interno della struttura di Cybersecurity Verifications & Certifications, entrerai nel team di Cybersecurity Requirement Verifications & Controls e ti occuperai di progettare il Piano Annuale delle verifiche tecniche di sicurezza di Gruppo, con focus su Vulnerability Assessment e Penetration Test. Lavorerai sull’evoluzione del modello risk driven, collaborerai con le Legal Entities per definire le priorità, monitorerai l’avanzamento dei test e predisporrai la reportistica per i principali stakeholder.
Quali saranno le tue attività
Contribuire all'evoluzione continuativa nel tempo del processo risk driven di identificazione dei servizi e delle applicazioni ICT da assoggettare prioritariamente a verifiche tecniche di sicurezza mediante:
microevolutive: fine tuning dell'algoritmo di calcolo (integrazione nuovi driver, calibrazione dei pesi, recepimento sia delle indicazioni delle Funzioni Aziendali di Controllo sia delle variazioni del contesto normativo di riferimento)
macroevolutive: Identificazione funzionalità evolutive del processo finalizzate alla digitalizzazione e automazione delle fasi manuali e conseguente contribuzione alla stesura delle specifiche funzionali
Applicare il processo classificazione risk driven dei servizi e delle applicazioni ICT della Capogruppo finalizzata all'identificazione delle applicazioni da assoggettare prioritariamente a verifiche tecniche di sicurezza
Interagire con gli Information Security Officer locali delle altre Legal Entities del Gruppo al fine di identificare le priorità di esecuzione dei test di queste ultime
Verificare lo stato di avanzamento dell'esecuzione delle verifiche tecniche di sicurezza (Capogruppo e Legal Entities) mediante incontri quindicinali con la funzione preposta all'esecuzione dei test
Contribuire alla gestione delle eventuali ripianificazioni dei test che possono comportare la violazione di vincoli di legge e/o di certificazione
Predisporre il reporting periodico sullo stato delle verifiche progettuali ad uso del Responsabile della Direzione Cybersecurity, Antifraud & Business Continuity Management, delle Funzioni Aziendali di Controllo e di tutti gli altri diversi Stakeholder a vario titolo interessati
Chi stiamo cercando
Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:
Esperienza di 5-10 anni in ambito Cybersecurity e/o Business Continuity
Conosce i framework di riferimento (ad es. NIST Cybersecurity, ISO 27001, ISO 22301, Swift CSP, ecc.) e le normative (ad es. L.133 sul perimetro di sicurezza nazionale cibernetica, Circolare 285, Direttiva NIS, PSD2, DORA, ecc.) di cybersecurity e business continuity, con esperienze di adozione
Ottima conoscenza della lingua inglese
Conoscenza e padronanza dei pacchetti di Office Automation (Word, PowerPoint ed Excel)
Conoscenza soluzioni di intelligenza artificiale generativa in grado di efficientare i tempi di lavoro ed ottimizzare i risultati
Rappresentano un titolo preferenziale, le seguenti conoscenze:
CISM
CISSP
ISO 27001
ISO 22301
CSX Fundamentals
NIST
COBIT
Cosa ti offriamo
Retribuzione annua lorda a partire da 50.000 €
Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale del Credito e accordi aziendali di secondo livello
Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli
Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9
Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (link)
Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo
Chi siamo
Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.
Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.
Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!
#sharingfuture
Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.
Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’Informativa Privacy dedicata.
