La persona collaborerà con il team hospitality della divisione CairoRCS Live, che si occupa della produzione di eventi live organizzati in collaborazione con le principali testate giornalistiche del Gruppo, e nel suo percorso di formazione e sviluppo, sarà affiancata costantemente dal proprio Tutor con l’obiettivo di acquisire conoscenze, competenze e capacità nell’ambito dell’hospitality, logistica e accoglienza degli ospiti degli eventi.
- Darai supporto al team hospitality della divisione nella presa di contatto con gli ospiti degli eventi (artisti, sportivi, professionisti e relatori) e nell’organizzazione dei loro transfer nazionali e internazionali, in collaborazione con l’ufficio viaggi interno
- Ti interfaccerai con le redazioni delle principali testate e con il team di produzione CairoRCSLive per la gestione degli ospiti in relazione ai palinsesti degli eventi
- Ti occuperai dell’accoglienza di ospiti, artisti e relatori on site e durante gli eventi live
- Darai supporto nella gestione dei costi in relazione ai budget dei singoli eventi
- Diploma di Laurea, triennale e/o specialistica
- Ottimo utilizzo di Office, in particolare Excel
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Forte interesse per il mondo della comunicazione pubblicitaria, dell’editoria e per la progettazione e produzione degli eventi live
- Curiosità, dinamicità e proattività, facilità nei rapporti con le persone e forte attitudine al problem solving
- Capacità di comunicare e relazionarsi con molteplici interlocutori utilizzando linguaggi differenti in base alla situazione (editore, produzione, commerciale) e spiccato orientamento al lavoro in team
- Propensione alla gestione razionale del tempo e dei costi
- Disponibilità alle trasferte, anche il sabato e domenica
Cosa ti offriamo?
- Stage 6 mesi (Rimborso spese di 600€ mensili)
- Mensa aziendale interna
- Possibilità di operare in un contesto dinamico e in continua crescita
- La nostra esperienza in ambito di produzione di eventi live
Sede di lavoro: Milano
La selezione è rivolta a candidati di ambo i sessi (D.lgs. 198/2006). I dati fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale secondo il D.Lgs. 196/2003 e in osservanza della nuova normativa europea sulla protezione dei dati personali (GDPR, Reg. UE 2016/679)
