Orso Blu è una realtà che nasce nel 1992 con lo scopo di fornire soluzioni concrete e flessibili alle imprese, alle istituzioni ed ai cittadini in settori come:
Pulizia civili, industriali- Logistica
- Giardinaggio
- Servizi per la gestione cimiteriale
e tanto altro!
Orso Blu negli ultimi anni è sempre più in crescita ed in espansione ed è alla costante ricerca di nuove risorse.
Siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Ufficio del Personale e Risorse Umane da inserire all'interno del team HR.
La risorsa si occuperà della gestione amministrativa del personale e supporterà le attività di selezione, sviluppo e organizzazione delle risorse, contribuendo al corretto funzionamento dei processi aziendali.
Principali responsabilità
Amministrazione del personale
-
Gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro.
-
Predisposizione e aggiornamento della documentazione del personale.
-
Gestione presenze, ferie, permessi, malattie e altri istituti contrattuali.
-
Supporto nell'elaborazione dei dati per paghe.
-
Monitoraggio delle scadenze contrattuali e degli adempimenti normativi.
Risorse Umane
-
Pubblicazione annunci e screening dei curricula.
-
Organizzazione e gestione dei colloqui di selezione.
-
Supporto nei processi di onboarding dei nuovi dipendenti.
-
Gestione e aggiornamento dei database HR.
-
Supporto nella gestione delle relazioni con dipendenti e responsabili di funzione.
- Diploma o Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche o affini.
-
Esperienza pregressa in amministrazione del personale e/o risorse umane.
-
Buona conoscenza della normativa del lavoro.
-
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
-
Capacità organizzative, precisione e riservatezza.
-
Ottime doti relazionali e comunicative.
-
Attitudine al problem solving e al lavoro in team.
Costituiscono titolo preferenziale
-
Conoscenza di software HR e gestionali per la rilevazione presenze.
-
Esperienza in attività di recruiting e selezione del personale.
Cosa offriamo
-
Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo.
-
Percorso di crescita professionale e formazione continua.
-
Inserimento in una realtà in espansione.
-
CCNL Cooperative Sociali
-
RAL di 20.000€ - 26.000€ si 14 mensilità commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi delle leggi vigenti.
