Per il potenziamento del nostro Ufficio Risorse Umane siamo alla ricerca di un/una HR Administration Specialist, da inserire all'interno di un contesto aziendale strutturato e in continua crescita.
La risorsa si occuperà della gestione amministrativa del personale, collaborando con il team HR e interfacciandosi quotidianamente con dipendenti, responsabili e consulenti esterni.
Principali attività
- Gestione delle timbrature e della rilevazione presenze;
- Controllo e quadratura dei cartellini;
- Predisposizione della documentazione relativa al rapporto di lavoro;
- Gestione di assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni;
- Predisposizione e invio delle comunicazioni obbligatorie (UNILAV, CoVeneto e altri adempimenti);
- Supporto nelle attività amministrative connesse al personale;
- Gestione dei rapporti con i dipendenti per richieste amministrative;
- Interfaccia con lo studio paghe e verifica della documentazione;
- Aggiornamento e archiviazione dei fascicoli del personale.
Requisiti
- Gradita esperienza nell'amministrazione del personale;
- Conoscenza delle principali attività di gestione amministrativa HR;
- Gradita esperienza nell'utilizzo di software per la gestione presenze e/o paghe;
- Buona dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel;
- Precisione, organizzazione, riservatezza e capacità di lavorare in team;
- Ottime capacità relazionali e di gestione delle priorità.
Cosa offriamo
- Inserimento in una realtà solida e in forte espansione;
- Possibilità di crescita professionale all'interno dell'area Risorse Umane;
- Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato allo sviluppo delle competenze;
- Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza maturata.
Se desideri entrare a far parte di un'azienda in continua evoluzione e contribuire attivamente alla gestione delle Risorse Umane, inviaci la tua candidatura.
Retribuzione: €25.000,00 - €30.000,00 all'anno
Sede di lavoro: Di persona
