Per il nostro ufficio risorse umane in ambito distribuzione, ricerchiamo un/una Impiegato/a HR con responsabilità operative nella gestione del personale e supporto ai processi di selezione.
Mansioni principali:
- Gestione amministrativa delle pratiche di assunzione, proroghe e cessazioni
- Supporto nella ricerca e screening dei candidati
- Monitoraggio presenze, ferie, permessi e assenze tramite gestionale aziendale
- Organizzazione dei colloqui e onboarding del nuovo personale
- Archiviazione e aggiornamento della documentazione HR secondo normativa
- Collaborazione con consulente del lavoro per adempimenti amministrativi
Offerta e benefit:
- Retribuzione 1.500-1.800 € lordi mensili (CCNL Trasporti e Logistica)
- Orario full-time, dal lunedì al venerdì
- Contratto a tempo determinato 12 mesi finalizzato a indeterminato
- Buoni pasto e convenzioni aziendali
- Formazione interna sui processi HR aziendali
Requisiti:
- Diploma di scuola superiore indirizzo economico, giuridico o umanistico
- Competenze informatiche solide: pacchetto Office (Excel indispensabile), posta elettronica
- Capacità organizzative, precisione e riservatezza
- Ottime doti comunicative e relazionali
- Attitudine al lavoro in team e problem solving
Disponibilità richiesta entro 2 settimane.
Sede di lavoro: Rovigo
