L'IRCCS Ospedale San Raffaele, struttura clinica-scientifica-universitaria di rilievo internazionale e di alta specializzazione per diverse importanti patologie, sta ricercando un Business controller da inserire all’interno del Controllo di Gestione.
Principali responsabilità
Supportare la predisposizione del Budget annuale e dei relativi aggiornamenti periodici;
Predisporre reportistica periodica economica e gestionale destinata al management;
Collaborare all'elaborazione delle chiusure gestionali mensili, analizzando gli scostamenti rispetto a budget e consuntivi;
Monitorare e analizzare i costi operativi, identificando eventuali aree di inefficienza e proponendo azioni correttive;
Collaborare con le diverse funzioni aziendali per la raccolta e la validazione dei dati necessari alle attività di pianificazione e controllo;
Garantire l'accuratezza e l'affidabilità dei dati utilizzati nei processi di reporting e controllo;
Partecipare a progetti di miglioramento dei processi di controllo e reporting.
Cosa non può mancare
Laurea in Economia, Finanza, Ingegneria Gestionale o discipline affini;
Esperienza di 4-5 anni in ruoli di Controllo di Gestione o Financial Planning & Analysis;
Gradita esperienza professionale in strutture sanitarie o sociosanitarie;
Capacità di analisi economico-finanziaria e interpretazione dei principali KPI aziendali;
Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare di Excel e Power Point;
Gradita la conoscenza di SAP e di strumenti di reporting BI (Power BI);
Buone capacità organizzative, analitiche e di problem solving;
Attitudine al lavoro in team e capacità di interfacciarsi con interlocutori di diverse funzioni aziendali.
Dettagli lavorativi
Tipologia contrattuale: contratto subordinato a tempo indeterminato;
Sede: IRCCS Ospedale San Raffaele, via Olgettina, n. 60 - Milano;
Range RAL: €43.000-49.000.
In IRCCS Ospedale San Raffaele, centro di eccellenza di fama mondiale per le sue attività cliniche e scientifiche, crediamo che considerare la diversità e promuovere un ambiente aperto e inclusivo sia fondamentale per il nostro successo. Ci impegniamo a garantire pari opportunità di lavoro, basate sul merito, senza distinzione di età, religione, sesso, disabilità, condizioni mediche, orientamento sessuale, estrazione culturale e sociale, identità o espressione di genere, origine nazionale o etnica o qualsiasi altro status legalmente riconosciuto che abbia diritto alla protezione in base alle leggi vigenti. Offriamo condizioni stimolanti e riconoscimenti adeguati a un'organizzazione di ricerca competitiva a livello internazionale.
