Umana S.p.A. cerca INSTALLATORE ELETTRICO/FRIGORISTA per azienda del territorio. Ti occuperai dell'installazione, manutenzione e riparazione di impianti elettrici e di refrigerazione. Sarai responsabile della diagnosi dei problemi elettrici e di refrigerazione, della pianificazione e dell'esecuzione delle riparazioni, nonché dell'installazione di nuovi impianti. Lavorerai in stretta collaborazione con il team di produzione e di manutenzione per garantire la massima efficienza e sicurezza degli impianti.
Requisiti:
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Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo simile.
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Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici.
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Capacità di lavorare in team e di comunicare efficacemente.
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Attenzione ai dettagli e capacità di risolvere problemi.
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Disponibilità a lavorare in giornaliero da lunedì a venerdì, ma con disponibilità a trasferte sul territorio italiano.
Livello e inquadramento commisurati in base all'esperienza.
CCNL Metalmeccanica.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
