Leader nel settore ortofrutticolo e vitivinicolo, Agrintesa rappresenta un'eccellenza in cui qualità, tradizione e passione si riflettono in ogni progetto
Per il potenziamento dell’ufficio Qualità Centrale di Faenza (RA), Agrintesa, cerca un/a Junior Internal Auditor che sarà di supporto all’ufficio per le attività relative ai soci conferitori e ai fornitori. In particolare, si occuperà di:
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Organizzare e pianificare le attività di audit per i soci produttori che conferiscono il prodotto in Agrintesa;
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Visitare e garantire supporto tecnico ai soci produttori certificati;
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Supportare i soci che intendono intraprendere un percorso di certificazione Global Gap/Grasp;
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Verificare il rispetto degli standard e condividere piani di miglioramento per raggiungere o mantenere le certificazioni acquisite dalle aziende produttrici;
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Supportare i soci nella gestione di visite da parte di clienti e auditor esterni;
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Visitare i fornitori per qualificarli;
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Supportare l’ufficio Qualità nelle attività quotidiane per l’implementazione dei protocolli interni.
- Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari, Laurea in Agraria o titoli equivalenti;
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Conoscenza della normativa di riferimento relativa ai requisiti igienico sanitari, sicurezza dei prodotti alimentari, tracciabilità, etichettatura e gestione dei fornitori, imballaggi, ecc.;
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Partecipazione a corsi di qualifica nel settore Agroalimentare: Corsi Lead Assessor, corsi di specializzazione Qualità/HACCP erogati da enti di formazione riconosciuti, sarà considerata un plus;
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Conoscenza degli standard Global Gap e Grasp;
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Buone capacità relazionali e organizzazione;
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Disponibilità ad effettuare trasferte giornaliere frequenti, soprattutto nel periodo marzo-ottobre.
L’inserimento avverrà all’interno di una realtà Cooperativa solida, strutturata e in costante crescita, dove l’attenzione alla valorizzazione delle persone e allo sviluppo professionale rappresentano elementi centrali. La fascia retributiva prevista per questo ruolo è di 22.000 € lordi annui, CCNL Cooperative Agricole e loro Consorzi.
Orario di lavoro: 39 ore settimanali, da lunedì a venerdì.
L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
