Azienda specializzata in soluzioni per l'utilizzo dell'acqua cerca un Addetto alla selezione e formazione per svolgere le attività assegnate a tale mansione.
Attività Previste:
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Gestire il processo di selezione del personale
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Sviluppare e implementare politiche e procedure HR
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Coordinare la formazione e lo sviluppo dei dipendenti
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Gestire relazioni sindacali e negoziazioni collettive
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Elaborare strategie per il miglioramento del clima organizzativo
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Monitorare e valutare prestazioni e benessere dei dipendenti
Requisti:
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Eccellenti capacità relazionali e di comunicazione
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Conoscenza approfondita delle normative del lavoro e delle procedure HR
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Orientamento ai risultati e capacità di problem solving
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Forte capacità di leadership e gestione del team
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Attitudine alla riservatezza e all'etica professionale
Offerta
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Inserimento previsto con formula full time a tempo determinato
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Valutazione aperta a candidati con formazione scolastica di base
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Opportunità per profili in ingresso nel mondo del lavoro
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Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate
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Attività strutturate secondo indicazioni operative definite
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Apprendimento delle attività tramite esperienza sul campo
