Roma – zona centro San Giovanin/Colosseo
Ornelli Black Angus è una steakhouse specializzata in Black Angus che negli anni è diventata un punto di riferimento a Roma per una clientela internazionale.
Il locale opera con un numero limitato di coperti, flussi di lavoro importanti e standard operativi molto definiti, con grande attenzione alla qualità del servizio e all’esperienza complessiva dell’ospite.
Per ampliamento della struttura stiamo selezionando una figura motivata ad intraprendere un percorso di crescita verso un ruolo di responsabilità in sala.
Non è necessario aver già ricoperto il ruolo di direttore.
Sono invece fondamentali potenziale, capacità organizzativa e disponibilità ad apprendere attraverso un percorso formativo strutturato.
Profilo ricercato
La persona ideale ha già maturato prime esperienze operative o di coordinamento in contesti come:
- ristorazione
- hotel e hotellerie
- retail strutturato
- intrattenimento o locali ad alto afflusso
Sono richieste:
- Capacità organizzative e gestione dello stress operativo
- Attitudine al coordinamento delle persone
- Disponibilità a lavorare seguendo procedure e standard definiti
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Mentalità aperta al confronto e al miglioramento continuo
- Interesse concreto per una crescita professionale nel settore
Cosa farà la persona inserita
La risorsa verrà inserita in un percorso di formazione operativa con affiancamento diretto alla direzione.
Durante questo percorso acquisirà progressivamente competenze in:
- Gestione della sala e supervisione del servizio
- Coordinamento del personale operativo
- Applicazione delle procedure interne
- Gestione della relazione con una clientela internazionale
- Risoluzione delle criticità quotidiane
Il lavoro sarà supportato da un sistema interno di indicatori di performance (KPI) che consente di monitorare l’andamento operativo e sviluppare autonomia decisionale nel tempo.
L’obiettivo è formare una figura stabile di coordinamento, capace di gestire la sala con responsabilità e visione.
Cosa offriamo
- Percorso di formazione strutturato con affiancamento diretto
- Ambiente professionale, organizzato e orientato alla qualità
- Ruoli chiari e obiettivi misurabili
- Sistema operativo basato su risultati concreti
- Opportunità di crescita legata alle performance
Sede di lavoro: Roma – zona centro
I candidati in linea con il profilo verranno contattati per un primo colloquio conoscitivo.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Retribuzione: €1.800,00 - €2.100,00 al mese
Benefit:
- Orario flessibile
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Supporto allo sviluppo professionale
Domande di preselezione:
- In quale quartiere di Roma abiti?
- Stai attualmente lavorando in altri locali o sei senza occupazione?
- Hai mai avuto una tua attività?
Esperienza:
- direttore di sala o albergo: 2 anni (Obbligatorio)
Lingua:
- Inglese livello b2 o superiore? (Obbligatorio)
Sede di lavoro: Di persona
