GRUPPO PEVERONI, realtà industriale attiva da oltre 30 anni nei settori agro-zootecnico, agro-energetico e agro-alimentare, ricerca un/a SOCIAL MEDIA MANAGER da inserire nel proprio team.
La risorsa si occuperà della definizione della strategia digitale aziendale e della creazione di contenuti creativi per i canali social del gruppo e dei relativi clienti.
ATTIVITÀ PRINCIPALI
- Strategia social: Definizione e implementazione della strategia social in perfetta linea con gli obiettivi aziendali.
- Calendario editoriale: Gestione del calendario editoriale, con pianificazione e pubblicazione costante dei contenuti sui canali social aziendali e dei clienti.
- Creazione contenuti: Creazione e gestione dei contenuti digitali (testi, immagini e video) ottimizzati per i diversi canali social.
- Produzione foto/video: Produzione e post-produzione di contenuti foto e video specifici per piattaforme come Instagram, TikTok e Facebook.
- Community management: Gestione quotidiana e moderazione attiva della community e delle interazioni social.
- Analisi e trend: Analisi costante dei trend di mercato e monitoraggio puntuale delle performance dei canali digitali.
- Collaborazione: Collaborazione con il team marketing interno e con fornitori esterni per la realizzazione di contenuti grafici e multimediali.
- Pianificazione: Partecipazione attiva alle attività di pianificazione strategica e coordinamento dell'area comunicazione.
REQUISITI RICHIESTI
- Titolo di studio: Diploma o laurea in Marketing, Comunicazione o discipline strettamente affini.
- Esperienza: Esperienza compresa tra i 2 e i 5 anni nel ruolo di Social Media Manager o posizioni analoghe.
- Competenze canali: Ottima conoscenza dei principali social network (Instagram, Facebook, TikTok) e delle relative dinamiche di comunicazione digitali.
- Piani editoriali: Capacità consolidata di gestione e organizzazione di piani editoriali complessi e contenuti digitali.
- Visual content: Esperienza pratica e diretta nella produzione sul campo di contenuti foto e video.
- Software grafici: Buona conoscenza di strumenti come Canva e Adobe Photoshop (o software equivalenti).
- Video editing: Capacità di editing video fluido tramite l'utilizzo di strumenti come CapCut o simili.
- Analytics: Conoscenza degli strumenti di analisi e monitoraggio delle performance e delle metriche social.
- Competenze trasversali: Forte creatività, ottima autonomia operativa e naturale orientamento agli obiettivi aziendali.
REQUISITI PREFERENZIALI
- Conoscenze base di marketing strategico applicato.
- Esperienza pregressa maturata in contesti aziendali strutturati o gruppi industriali.
- Capacità di gestione autonoma di più progetti contemporaneamente nel rigido rispetto delle scadenze.
- Disponibilità a valutare anche una collaborazione in regime di Partita IVA (in forma esclusiva o nettamente prevalente sull'azienda).
COSA OFFRIAMO
- Contratto: da definire in sede di colloquio
- Orario: Part Time o Full Time
- Inquadramento: CCNL Edile Industria (13esima e 14esima mensilità)
- Retribuzione: RAL indicativa € 24.000 - € 40.000 (parametrata sulla base del full time/part time), da definire in sede di colloquio in base all'effettiva esperienza della risorsa.
BENEFIT
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Assicurazione sanitaria
- Parcheggio libero
Retribuzione: €24.000,00 - €40.000,00 all'anno
Benefit:
- Assicurazione sanitaria
- Buoni pasto
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Parcheggio libero
Sede di lavoro: Di persona
