Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.
Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.
Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.
Eurospin Sicilia S.p.A., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per la propria area, un/a Responsabile Manutenzioni.
La risorsa opererà nei punti vendita Eurospin della propria area di riferimento (Sicilia, Calabria per le prov. di Catanzaro, Crotone, Vibo Valenzia, Reggio Calabria) al fine di mantenere gli standard di efficienza degli immobili, degli impianti e delle attrezzature richiesti dal gruppo Eurospin.
Le principali attività riguarderanno:
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Coordinamento dei fornitori esterni addetti alle manutenzioni ordinarie e straordinarie delle strutture e delle attrezzature presenti all’interno dei Punti Vendita,
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Programmazione delle attività di manutenzione preventiva e straordinaria;
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Supervisione delle attività di allestimento dei nuovi Punti Vendita Eurospin ed inserimento nuove attrezzature;
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Redigere, controllare e rendicontazione del budget e delle fatture;
- Supervisione e controllo ticket di richiesta interventi;
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Supervisione e coordinamento delle gare d’appalto per il settore manutenzioni;
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Coordinamento del team manutenzioni composto da back office, coordinatori di area e manutentori interni;
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Controllo contratti e congruità dei costi.
Rappresentano requisiti indispensabili:
- Esperienza consolidata di almeno 5 anni in ruolo analogo, preferibilmente nel settore manutenzioni;
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Titolo di laurea / diploma ad indirizzo tecnico;
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Approfondita conoscenza tecnica e competenze specifiche nel settore manutentivo.
Completano il profilo:
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Affidabilità: capacità di gestire con responsabilità e puntualità tutte le attività di manutenzione, garantendo il rispetto delle scadenze e degli standard di qualità.
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Capacità comunicative e relazionali: capacità di coordinare il team tecnico, interfacciarsi efficacemente con fornitori e altre funzioni aziendali, favorendo chiarezza nella comunicazione e collaborazione.
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Organizzazione, pianificazione e gestione delle priorità: competenza nel programmare gli interventi manutentivi, ottimizzare le risorse e gestire tempestivamente eventuali emergenze.
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Approccio analitico e problem solving: capacità di identificare rapidamente le cause di eventuali guasti o inefficienze e a proporre soluzioni efficaci e durature.
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Leadership: capacità di motivare e guidare il team di manutenzione, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e orientato al risultato.
