Siamo alla ricerca di una persona motivata e precisa da inserire in un percorso di tirocinio extracurriculare a supporto delle attività di amministrazione del personale, diritto del lavoro e gestione paghe.
Il percorso è pensato per chi desidera avvicinarsi concretamente al mondo della consulenza del lavoro e acquisire competenze operative in un contesto professionale, dinamico e formativo.
Di cosa ti occuperai
La risorsa sarà affiancata dal team e dal tutor aziendale nelle seguenti attività:
- supporto nella gestione delle pratiche di amministrazione del personale;
- affiancamento nella predisposizione e gestione della documentazione relativa ai rapporti di lavoro;
- supporto nelle procedure di assunzione, variazione e cessazione;
- collaborazione nelle attività legate all’elaborazione delle buste paga;
- archiviazione e gestione della documentazione amministrativa;
- approfondimento operativo di tematiche legate al diritto del lavoro e agli adempimenti connessi.
Chi cerchiamo
Cerchiamo una persona interessata a crescere nel settore dell’amministrazione del personale e della consulenza del lavoro, con buone capacità organizzative e attenzione al dettaglio.
Sono richiesti:
- interesse per il diritto del lavoro, le buste paga e la gestione del personale;
- precisione, affidabilità e riservatezza;
- buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team;
- voglia di imparare e mettersi in gioco;
- buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Word ed Excel;
- percorso di studi in ambito giuridico, economico, consulenza del lavoro, scienze politiche o affini.
Cosa offriamo
Offriamo un percorso formativo strutturato, con affiancamento costante e possibilità di acquisire competenze pratiche realmente spendibili nel settore di 6 mesi con possibilità di prolungamento di ulteriori 6 mesi.
In particolare, il tirocinio prevede:
- tutoraggio e formazione sul campo;
- coinvolgimento progressivo nelle attività operative dello studio;
- ambiente collaborativo e orientato alla crescita;
- buoni pasto;
- possibilità, al termine del percorso, di valutare un successivo inserimento con contratto di apprendistato professionalizzante, in base alle competenze acquisite e alle esigenze organizzative.
Come candidarsi
Inviare il proprio CV e una breve presentazione all’indirizzo:
[email protected]
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e a persone di ogni età, nazionalità, orientamento e identità, nel rispetto dei principi di pari opportunità e non discriminazione.
Contratto di lavoro: Part-time, Tirocinio formativo/stage
Durata contratto: 6 mesi
Retribuzione: €400,00 al mese
Benefit:
Sede di lavoro: Di persona
