TechnoAlpin garantisce una migliore qualità della neve per soddisfare gli appassionati degli sport invernali in tutto il mondo. Con più di 25 anni di esperienza, l’impresa è il leader internazionale in fatto di innovazione nel campo del innevamento tecnico e impiega globalmente più di 700 dipendenti.
- Preparazione, gestione e realizzazione di progetti IT
- Coordinamento del team di progetto e garanzia di uno svolgimento strutturato ed efficiente delle attività progettuali
- Redazione e aggiornamento della documentazione di progetto
- Verifica e test di nuove soluzioni e implementazioni
- Formazione dei Key User secondo il principio “Train the Trainer”
- Supporto agli utenti interni dopo la conclusione positiva del progetto
- Punto di riferimento centrale per i diversi reparti per tematiche legate all’IT e ai processi
- Laurea in ambito economico-aziendale, informatico o formazione/qualifica equivalente
- Esperienza pluriennale nel supporto applicativo di sistemi ERP
- Conoscenze di Microsoft Dynamics Business Central considerate un plus
- Conoscenze di base dei principali sistemi, tecnologie e processi IT
- Capacità di analizzare problematiche e sviluppare soluzioni adeguate
- Metodo di lavoro autonomo, strutturato e orientato alla soluzione
- Spiccate capacità comunicative e predisposizione al lavoro in team
- Ottima conoscenza della lingua tedesca, italiana e inglese, scritta e parlata
- Attività varia all’interfaccia tra IT, gestione progetti e reparti aziendali
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Accompagnamento dei progetti dalla fase di ideazione fino all’implementazione e al supporto successivo
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Partecipazione attiva allo sviluppo continuo dei nostri processi IT
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Orario di lavoro flessibile, inclusa la possibilità di smart working
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Mensa aziendale interna
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Parcheggio gratuito, incluse colonnine di ricarica per auto elettriche
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Corporate Benefits
La retribuzione iniziale prevista per questa posizione è determinata in riferimento al trattamento minimo previsto dal CCNL Metalmeccanico Industria applicabile e ammonta attualmente ad almeno € 26.843,44 lordi annui.
Retribuiamo i nostri collaboratori e le nostre collaboratrici in linea con il mercato e al di sopra dei minimi previsti dal contratto collettivo. La retribuzione concreta può aumentare sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, in particolare in funzione della qualificazione, dell’esperienza professionale rilevante, delle competenze tecniche e del livello di responsabilità assunto.
Se abbiamo colto il Suo interesse per questa posizione, saremo lieti di ricevere la Sua candidatura online.
