Operativo a Genova nel settore delle riparazioni navali dal 1928, San Giorgio del Porto è uno storico cantiere navale dotato di strutture all'avanguardia. l cantiere è un punto di riferimento globale per la riparazione e la conversione di tutti i tipi di navi e i progetti di costruzione di navi medium-size. Negli ultimi 30 anni, il cantiere si è sviluppato in ogni segmento di mercato, dalle navi commerciali come cargo, petroliere e LPG/ LNG tankers, a navi militari e grandi unità offshore.
Il cantiere si trova nel cuore del Porto di Genova, nell'area delle riparazioni navali. L'area si estende su una superficie di 425.000 mq, con 2.710 mq di banchine, garantendo al cantiere una buona disponibilità di spazio, con tre zone principali concentrate ad est del Porto Vecchio: Calata Gadda, Molo Giano e la zona di Levante, tra cui Calata Boccardo e Le Grazie.
SGdP impiega circa 180 persone e grazie ad oltre 90 anni di esperienza e ad uno staff composto da architetti navali, ingegneri meccanici, operai altamente qualificati e squadre di pronto intervento formati da tecnici specializzati, San Giorgio del Porto è oggi uno dei cantieri leader nel Mediterraneo in grado di assistere qualsiasi tipo di nave in qualsiasi parte del mondo o eseguire lavori elettrici, revisione e riparazione di motori elettrici e tutti i tipi di lavori sulla propulsione navale, dalla rimozione di alberi di coda e timoni alla revisione completa di propulsori o azipod.
Fortemente impegnato in QHSSE, SGdP riconosce l'importanza di garantire standard di qualità elevati. Fornire un ambiente di lavoro sicuro e salubre per il personale del sito e i vari stakeholders è considerato un obiettivo primario. Le operazioni dei cantieri si svolgono in un ambiente in cui è richiesta un'ampia gamma di attività interconnesse e la vasta esperienza acquisita negli anni ha permesso loro di ideare e implementare un sistema QHSSE completo.
ELECTRICAL INSPECTOR:
Per inserimento all'interno dell'Electrical Department siamo alla ricerca di una persona che si occuperà, in coordinamento con il Team, delle seguenti mansioni.
Attività e Responsabilità
Analisi e commento delle Specifiche Tecniche, lettura ed interpretazione di schemi elettrici funzionali, unifilari e documentazione elettrica in genere;
Organizzazione e controllo dei materiali e dei processi installativi degli impianti elettrici a bordo;
Predisposizione e organizzazione delle opere;
Controllo delle operazioni di installazione, anche attraverso subcontractors, preparazione e gestione degli SAL (stati avanzamento lavori);
Controllo qualità delle opere installate;
Ispezione delle attività di bordo, officina, prefabbricazione e installazione impianti a bordo relativamente alla componente elettrica;
Gestione delle certificazioni e partecipazione ai FAT delle principali apparecchiature elettriche;
Gestione degli ispettori/delle ispettrici tecnici/tecniche di terze parti e del cliente, dal punto di vista della qualità per la parte elettrica;
Compilazione della reportistica necessaria ai controlli da parte dei registri di classe, dell'armatore, ecc.;
Collaborazione alla gestione ed emissione del Final As Built Dossier.
Requisiti
Titolo di studio preferenziale: laurea triennale o magistrale in ambito di impiantistica elettrica, in particolare rivolta all'ambiente navale; in alternativa, comprovata esperienza nella mansione e nel settore;
Conoscenza di base delle normative e dei requisiti installativi per impianti elettrici a bordo di navi commerciali;
Spiccate capacità relazionali;
Competenze organizzative;
Buona conoscenza della lingua inglese (orale e scritta);
Buona conoscenza del pacchetto Office;
Disponibilità a brevi trasferte presso i siti del Gruppo (Marsiglia, Piombino).
Requisiti preferenziali
Conoscenza della lingua francese (orale e scritta).
Cosa offriamo
Contratto a tempo indeterminato
Sede di lavoro: Genova
CCNL di riferimento: settore metalmeccanico per le lavoratrici e i lavoratori addetti all'industria metalmeccanica privata e alla installazione di impianti
RAL annua lorda compresa tra € 35.000 e € 43.000, in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate, oltre all'eventuale retribuzione per lavoro straordinario secondo quanto previsto dal CCNL applicato
Percorsi formativi e opportunità di sviluppo professionale
Le candidature sono benvenute da parte di tutti i profili in possesso dei requisiti indicati, senza distinzione di genere, età, origine, disabilità o qualsiasi altra caratteristica personale, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 96/2026.
