Chi siamo & cosa proponiamo
Software Partner Italia ricerca 1 Tester Funzionale da inserire in un team di progetto presso i clienti della Società.
L’inizio dell’attività sarà Immediato e la durata del contratto sarà Indeterminato.
Il tipo di contratto potrà essere a Partita iva/Contratto a tempo indeterminato e richiede un impegno full-time con presenza presso la sede del cliente di Milano.
Cosa chiediamo
Siamo alla ricerca di un Tester Funzionale con esperienza nel settore dei pagamenti digitali e conoscenza del circuito American Express.
Attività principali:
- Sviluppare piani di test dettagliati e casi di test coerenti con i requisiti progettuali
- Eseguire i test, analizzare i risultati e individuare anomalie o difetti
- Documentare e segnalare i bug al team di sviluppo in modo chiaro e strutturato
- Collaborare attivamente con il team tecnico per supportare la risoluzione delle problematiche rilevate
- Garantire che il software sia conforme agli standard di qualità e alle best practice aziendali
- Partecipare a riunioni di revisione per fornire feedback su funzionalità, qualità e processi di testing
- Contribuire al processo di deployment, integrando le fasi di test nel flusso di rilascio
Sede di lavoro: Milano
Modalità Operativa: l’attività sarà full time e on site a Milano (possibile full remote)
Come candidarsi
Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo [email protected] indicando il codice posizione ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi e per gli effetti del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 di cui all’art. 13, (Codice in materia di protezione dei dati personali) e del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR, General Data Protection Regulation UE 2016/679) e dichiarando di aver letto l’informativa sulla privacy di Software Partner Italia al seguente link. Si prega di non rispondere con candidature non inerenti all’offerte in quanto non saranno prese in considerazione.
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).