Fondazione Consulenti per il Lavoro ricerca per un noto ed affermato studio di consulenza del lavoro in Milano – CAP 20149 - un/una Esperto/a Paghe e contributi che si occupi dell'Amministrazione del Personale.
La risorsa sarà inserita all'interno di un team composto da consulenti del lavoro e collaboratori con un'importante esperienza nella gestione e amministrazione del personale.
Il candidato/a si occuperà principalmente delle seguenti attività:
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Gestione autonoma del cliente e primo livello di consulenza richiesta
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Elaborazione dell’intero ciclo paghe ed invio delle denunce contributive
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Redazione delle dichiarazioni annuali (Autoliquidazioni, Cu, 770)
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Predisposizione delle procedure per la gestione delle assunzioni e le cessazione di rapporti di lavoro;
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Predisposizione delle procedure per la gestione degli adempimenti obbligatori in tema fiscale, assicurativo e contributivo;
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Supporto documentale e amministrativo nei contenziosi;
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Stesura del budget del personale, determinazione del costo del personale;
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Definizione degli strumenti necessari a verifiche e eventuali revisioni dei costi del personale;
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Assistenza ai clienti nella partecipazione a gare di appalti pubblici.
- Diploma di Scuola Superiore preferibilmente indirizzo Tecnico (Ragioneria) o Laurea Triennale nell'ambito;
- Esperienza pregressa nel ruolo di 8-10 anni;
- Conoscenza delle procedure di elaborazione paghe;
- Padronanza del pacchetto Office.
Completano il profilo ottime competenze comunicative, relazionali, organizzative e buona capacità di team working.
Si offre: contratto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato, Welfare aziendale e possibilità di Smart Working (modalità ibrida).
Inquadramento: CCNL Studi Professionali livello da definire in relazione all'esperienza pregressa.
Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30.
Retribuzione proposta alla data di assunzione: 35.000/40.000 Euro lordi, più welfare aziendale.
La ricerca è rivolta ad ambo i sessi.
