Retribuzioni per la posizione di Baby Sitter in questa località: Lombardia
2797 €
in media al mese
Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Baby Sitter vicino alla località indicata (Lombardia): 2797 €.*
Le migliori 6 offerte per posizioni simili con stipendi
Le migliori offerte per il ruolo di Baby Sitter vicino alla seguente località: Lombardia
Visualizza tuttopropone un babysitting part-time à Vimercate
toptata
Vimercate, Lombardia
Io e mio marito Giovanni stiamo cercando una babysitter per il mese di agosto (2/3 settimane), indicativamente dalle 9 alle 13/14. Abbiamo una bambina di 21…
Tata baby sitter diurna
Teleserenità Viale Corsica Milano
Milano, Lombardia
Nel periodo estivo è richiesta la disponibilità a seguire la famiglia in una trasferta al mare della durata di circa 15/20 giorni.
680 € - 870 € al mese
propone un babysitting part-time à Bussero 20060
toptata
Bussero, Lombardia
Stiamo cercando una baby sitter per Lorenzo un bimbo di otto anni con disabilità. Lorenzo è un bambino solare e molto affettuoso. Cammina e gioca in autonomia…
4 giorni fa
cerca una tata part-time à Cernusco sul naviglio 20063
toptata
Cernusco sul Naviglio, Lombardia
Per maggiori informazioni, non esitate a contattarmi. Sarebbe inoltre gradito, se possibile, un supporto anche al mattino per l’ingresso al pre-scuola.
cerca un babysitting - 20090 Segrate
toptata
Segrate, Lombardia
Tipologia di babysitting: babysitting full-time. 2 bambini da accudire (più di 6 anni).
propone un babysitting part-time à Milano 20144
toptata
Milano, Lombardia
The main role would be to pick him up from school, take him to activities, the park, playdates or friends’ birthday parties, or spend time with him at home…
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* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.