Retribuzioni per la posizione di Food & Beverage Manager in questa località: Emilia-Romagna

1214 €

in media al mese

Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Food & Beverage Manager vicino alla località indicata (Emilia-Romagna): 1214 €.*

Le migliori 9 offerte per posizioni simili con stipendi

• Account Manager

  2205 €

  increased by81.6%

• Professioni Della Vendita, Commerciali E Del Servizio Al Cliente

  2003 €

  increased by65.0%

• Assistant Store Manager

  1513 €

  increased by24.6%

• Cameriere

  1414 €

  increased by16.4%

• Vice Store Manager

• Professioni E Mestieri Della Ristorazione

• Responsabile Punto Vendita

• Professioni Della Gestione Di Esercizi Di Ristorazione

• Professioni Della Vendita Al Dettaglio

• Key Account Manager Food & Beverage

  ATLANTE

  Bologna, Emilia-Romagna

  Formulazione di previsioni accurate delle vendite (sulla base dei dati storici, delle tendenze di mercato, della situazione competitiva, delle strategie di…

  ---

• Assistant Store Manager Junior – Retail Food

  SFOGLIA RINA SRL

  Bologna, Emilia-Romagna

  Disponibilità a lavorare nei weekend e festivi. Supporto nella gestione di ordini, stock e organizzazione del punto vendita. Attitudine al lavoro di squadra.

  ---

  1.500 € - 1.700 € al mese

  10 giorni fa

• Cameriere di sala

  JC HOTELS

  Modena, Emilia-Romagna

  Verifica l’esperienza del cliente e in caso di eventuali complain si attiva tempestivamente per gestirlo. Non disponiamo di possibilità di alloggio temporaneo…

  ---

  1.300 € - 1.500 € al mese

  3 giorni fa

Località simili

• Fiorano Modenese, EMI
  6 offerte
• Bologna, EMI
  3 offerte
• Imola, EMI
  2 offerte
• null, EMI
  2 offerte
• Cadelbosco di Sopra, EMI
  2 offerte
• Modena, EMI
  1 offerta

* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.