Retribuzioni per la posizione di Educatore in questa località: Lombardia
1088 €
in media alla settimana
Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Educatore vicino alla località indicata (Lombardia): 1088 €.*
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Le migliori offerte per il ruolo di Educatore vicino alla seguente località: Lombardia
Visualizza tuttoEducatore
Sol.Co. Mantova
Mantova, Lombardia
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time, Tempo determinato. E' richiesto titolo di laurea già conseguito. Retribuzione: €723,54 - €1.788,82 al mese.
723,54 € - 1.788,82 € al mese
Educatore asilo nido
asilo nido la coccola gigante
Curtatone, Lombardia
Contratto di lavoro: Part-time. Si richiede laurea L19 o diploma abilitante conseguito entro il 2022 in lombardia. Retribuzione: €1.000,00 al mese.
1.000 € al mese
Educatore | Educatrice centro estivo
OLINDA SOCIETA' COOPERATIVA SOCIALE ONLUS
Villimpenta, Lombardia
Ricerchiamo educatrice per centro estivo del mese di luglio nel Comune di Villimpenta. Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale).
14 giorni fa
Psicologo
Cooperativa Sociale Minerva Onlus
Suzzara, Lombardia
Disponibilità agli spostamenti sul territorio. Contratto di lavoro: Contratto con partita IVA, Part-time. Cooperativa Sociale Minerva ricerca uno/a Psicologo/a…
Educatore/educatrice nido d'infanzia
GD EDUCA cooperativa sociale
Castel d'Azzano, Veneto
Contratto di lavoro: Part-time, Tempo determinato. Aperta una selezione per 1 educatore/educatrice con contratto di sostituzione da inserire all'interno del…
10 € all'ora
13 giorni fa
FACILITY SPECIALIST POLO NOGAROLE ROCCA
STEF
Nogarole Rocca, Veneto
Pacchetto genitorialità: €1.000 per ogni nascituro e possibilità di part-time temporaneo per le neo-mamme al rientro in azienda;
30.000 € - 45.000 € all'anno
4 giorni fa
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* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.