Retribuzioni per la posizione di Responsabile Di Punto Vendita in questa località: Novara, PIE
1504 €
in media al mese
Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Responsabile Di Punto Vendita vicino alla località indicata (Novara, PIE): 1504 €.*
Le migliori 10 offerte per posizioni simili con stipendi
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Le migliori offerte per il ruolo di Responsabile Di Punto Vendita vicino alla seguente località: Novara, PIE
Visualizza tuttoStore Manager - Novara (NO)
Douglas Italia
Novara, Piemonte
Per il nostro punto vendita di Novara (No), siamo alla ricerca di un* Store Manager. Sei disponibile a lavorare anche di sabato o domenica.
Store Manager - Vicolungo The Style Outlets
Columbia Sportswear Company
Novara, Piemonte
Leadership experience – At least 2 years of store management experience, leading a team in a retail or customer-focused environment.
Store Manager - Novara
Luisa Spagnoli
Novara, Piemonte
Garantire che tutte le attività in store vengano svolte, secondo policy aziendale. Focalizzata nel raggiungimento degli obiettivi di business.
David Naman - Store Manager Vicolungo
GN
Vicolungo, Piemonte
Ricerchiamo, per il nostro store sito nell’outlet di Vicolungo, uno/a store manager da inserire nel nostro team. Descrizione delle mansioni: Accogliere il…
VICE STORE MANAGER ROBECCHETTO CON INDUNO
MD S.p.A.
Robecchetto con Induno, Lombardia
Predecente esperienza lavorativa di almeno 2 anni nella GDO o c/o supermercati come vice responsabili di punto vendita o responsabili di reparto.
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Supervisore negozio (fixed-term, part-time 30hr). La maggior parte delle aziende sostiene di offrire uno stipendio competitivo, bonus e contributi pensionistici…
23.520 € - 29.400 € all'anno
2 giorni fa
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* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.