Retribuzioni per la posizione di Risk Manager in questa località: Piemonte

42.500 €

in media all'anno

Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Risk Manager vicino alla località indicata (Piemonte): 42.500 €.*

Le migliori 8 offerte per posizioni simili con stipendi

• Contract Manager

  65.000 €

  increased by52.9%

• Project Manager

  40.665 €

  decreased by4.3%

• Compliance Specialist

  30.000 €

  decreased by29.4%

• Professioni Della Gestione Di Progetti E Programmi In Informatica

• Professioni Della Consulenza Legale

• Professioni Dell'informatica E Delle Nuove Tecnologie

• Professioni Della Gestione Informatica

• Professioni Gestionali E Amministrative

• Legal Risk & Compliance Support

  Fives Intralogistics S.p.a.

  Lonate Pozzolo, Lombardia

  La conoscenza della lingua francese costituirà un plus. Supportare gli enti aziendali per capitolati, offerte, contratti, accordi con partners commerciali,…

  ---

• Software Analyst (con attitudine al Project Management) – Mid–Senior

  Gruppo Zenit S.r.l.

  Novara, Piemonte

  Da oltre 30 anni Gruppo Zenit guida aziende e istituzioni nella Digital Transformation, con soluzioni end-to-end: infrastrutture, ERP, sviluppo software web e…

  ---

  25.000 € - 50.000 € all'anno

• ELI - Contract Management Specialist

  Leonardo SpA

  Samarate, Lombardia

  Capacità di lavorare in team e interfacciarsi con stakeholder diversi (PM, legale, finance, cliente). Fornire consulenza al PM su tutti gli aspetti contrattuali…

  ---

Località simili

• Milano, LOM
  63 offerte
• Torino, PIE
  8 offerte
• Assago, LOM
  3 offerte
• Monza, LOM
  2 offerte
• Venegono Superiore, LOM
  2 offerte
• Bergamo, LOM
  1 offerta

* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.