Retribuzioni per la posizione di Tecnico Edile in questa località: Rivoli, PIE
600 €
in media al mese
Stipendio medio per le offerte relative al ruolo di Tecnico Edile vicino alla località indicata (Rivoli, PIE): 600 €.*
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Le migliori offerte per il ruolo di Tecnico Edile vicino alla seguente località: Rivoli, PIE
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INTEGRA SRL
Torino, Piemonte
Lettura ed interpretazione di disegni tecnici e specifiche di progetto. Preferibile possesso di patente B e mezzo proprio.
1.600 € - 2.100 € al mese
9 giorni fa
GEOMETRA di CANTIERE - IMPIEGATO TECNICO IMPRESA EDILE
D.H.D. SRL
Lombardore, Piemonte
Approccio proattivo e attitudine al problem solving in cantiere. Doti organizzative e capacità di gestire lo stress.
1.048,34 € - 2.808,15 € al mese
Impiegato Tecnico di Commessa (Edile/Impiantistico)
SP GROUP SRL
Torino, Piemonte
Gestione magazzino tecnico (materiali, scorte, inventario). Profili generici di segreteria o back office senza esperienza su commesse reali.
1.200,00 € - 1.902,84 € al mese
IMPIEGATO TECNICO IMPRESA EDILE - CPI DI CHIERI
Agenzia Piemonte Lavoro
Chieri, Piemonte
Il Centro per l’impiego eroga gratuitamente i servizi per il lavoro a favore di cittadini e imprese previsti dalla normativa nazionale e regionale.
30.001 € - 45.000 € all'anno
ARCHITETTO / GEOMETRA – COORDINATORE DI CANTIERE
Homingo
Torino, Piemonte
Ottima capacità di lettura dei disegni tecnici e di traduzione pratica delle scelte progettuali. Full time di 40 ore.
13.671,71 € - 75.334,53 € all'anno
7 giorni fa
Architetto / Geometra / Interior Designer (Collaborazione P.IVA)
rEstruttura.it s.r.l.
Torino, Piemonte
Non cerchiamo semplici collaboratori occasionali, ma professionisti che *si innamorino dei nostri principi* e che *sposino appieno la nostra family identity*.
2.500 € - 5.000 € al mese
15 ore fa
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* Nota: i valori indicati per gli stipendi sono approssimazioni basate su informazioni condivise da terzi con SimplyHired e con le sue società affiliate. Tali valori sono offerti agli utenti di SimplyHired al solo scopo di confronto generico. Lo stipendio minimo potrebbe variare in base alla giurisdizione del Paese. Consigliamo di consultare direttamente il datore di lavoro per conoscerne il valore esatto.